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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アウトソーシングテクノロジーの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全441件)

アウトソーシングテクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.0
やりがい
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2.0
年収・評価
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1.7
スキルアップ
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2.0
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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1.9
社員・管理職
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1.8
ワークライフ
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2.5
女性の働きやすさ
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2.6
入社後のギャップ
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1.7
退職理由
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1.7

アウトソーシングテクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.5
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.5
社風・文化
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3.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

アウトソーシングテクノロジーの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 441

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先常駐になるので、どんなに仕事で功績をあげたとしても給料に変換されない。なので頑...続きを読む(全120文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性は特にないと思う。運が良ければ客先から色々な技術を学べるため、客先でしっかり技術を学んで客先常駐じゃない通常...続きを読む(全89文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に客先常駐なので客先と同じ休日を取得できる。客先ガチャになるが、当たりを引いた場合はそれ+有給が当てがえるため、多くの休みを取得できてよ...続きを読む(全120文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給はそれなりだが、手当が全くと言っていいほどない。地方から移り住んできた人には会社か...続きを読む(全110文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
客先常駐のため、管理職が誰で何をしているか全くわからない。そんな人たちがエンジニアを評価しているのが驚き。続きを読む(全73文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
研究・開発(機械)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先次第。客先と同じ仕事が出来るため、面白い。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先と同じ仕事ができるが、その分給料には影響されない。...続きを読む(全97文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
取引先企業の賃上げの影響をもろに受けてます。そのせいか営業利益も下がり気味。人材派遣というビジネスモデル自体がもう...続きを読む(全89文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・賞与は曲がりなりにもちゃんとあります。が、評価が給与に反映されるのはかなり遅いです。ちゃんと会社の売り上げに...続きを読む(全118文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
口を開けば単価やら利益やらの繰り返しという印象の会社でした。明細見てこんだけ中抜きしてるくせに貪欲やねんと突っ込ん...続きを読む(全81文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助が最大3万まで出ます。ここだけはいい部分です。アパートも比較的選択肢が多く、住むところに関しては結構自分で厳選できます。続きを読む(全70文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士の繋がりが非常に薄い。とてもじゃないですが帰属意識は持てないので、魅力もへったくれもありません。会社側もそ...続きを読む(全126文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
性に合っているところでも会社都合で契約を切られ、合わない仕事でもアサインさせられ、そのくせ給料はピンハネと、派遣と...続きを読む(全91文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
希望は聞いてもらえても、その通りのレベルが高くスキルが積める仕事ができるとは限らない。実際が面談した仕事の中には、...続きを読む(全165文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣でさらに未経験でもあったので、そこまでレベルの高いことはさせてもらえなかった。長く勤めれば、上流の仕事もさせて...続きを読む(全143文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いろいろな仕事先を事前面談の際に見れたが、そこに決まるとは限らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の希望する仕事に就けるとは限...続きを読む(全219文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年02月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先に言えば、急な休みなども聞いてもらえた。また、残業なども自分の裁量でできた。休みは、派遣先がホワイトだったので、それに準じてあった。続きを読む(全75文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
2年間の在籍中に担当者が3回変わったが、入れ替わり時の挨拶のみで定期的な面談はなく、気になることを問い合わせてもレ...続きを読む(全178文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後すぐに合同での研修があり、一日かけて社会人の基礎的なマナーを学べる。電話のかけ方受け方など実践形式でかなり丁寧に確認していくので、社会人...続きを読む(全225文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験での入社だったため贅沢は言えないと思っていたが、残業や日々の頑張りが全く見てもらえていない印象は在籍中常にあ...続きを読む(全124文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
研究・開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手の製造現場など様々な職種を経験することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与水準が低く、残業が余り無い派遣先に配属される...続きを読む(全292文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年02月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
技能工(整備・メカニック)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一人一人のライフワークバランスを大事にしてくれます。担当によるかもしれませんが非常にアットホームな感じで色々な方々と積極的にお話する機会を作っ...続きを読む(全107文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
名古屋で無料で研修が可能とのことでしたが、土日のみだったので、平日休みの人に参加でき...続きを読む(全147文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1分単位で給料がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は微妙。
半年に1回評価面談を行いますが、きちんと評価されているか…...続きを読む(全82文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によってものすごく変わります!
良いところだと正社員雇用されるし、5年間正社員...続きを読む(全88文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助はしっかりしてると思います。
家賃の半分(上限30,000円)がでるので、1人暮らしの人にはありがたいです。
【気になること・改善した...続きを読む(全147文字)

441件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

アウトソーシングテクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アウトソーシングテクノロジー
フリガナ アウトソーシングテクノロジー
設立日 2004年12月
資本金 4億8365万4000円
従業員数 24,662人
売上高 1237億9700万円
決算月 12月
代表者 鈴木 一彦
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号
電話番号 03-3286-4777
URL https://www.ostechnology.co.jp/
NOKIZAL ID: 1324326

アウトソーシングテクノロジーの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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