Ｅａｓｔ　Ｐｌａｎｎｉｎｇ　Ｊａｐａｎの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
副業は禁止です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。資格手当、食事手当があります。1日150円です。テレワーク手当...続きを読む(全84文字)

【良い点】
残業は全くありませんでした。正社員の方も定時で帰る方が殆どでした。出勤時間も選べたので融通は効きます。続きを読む(全57文字)

【良い点】
正社員と同じ仕事をするので、責任のある仕事をやらされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート従業員に対しては、仕事内容を考慮した...続きを読む(全87文字)

【良い点】
工場を設立し、ミールキットの販売にも力を入れていました。自社でトラックも保有して配送も行なっていました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社内の雰囲気があまり良くなかった。無駄な話をしている人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート社員にも社員と同じ仕事や成果...続きを読む(全89文字)

【良い点】
評価制度はありませんでした。パートは評価されていなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート社員にも賞与が出ていた。募...続きを読む(全103文字)

【良い点】
研修はOJT中心で行われます。事務経験のある方でしたら即戦力を求められるので、特に丁寧な指導はないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給+賞与だけなので、そんなに年収は見込めません。また、残業代は申請制で申請を出しても通らないことが多々あります...続きを読む(全143文字)

【良い点】
基本的にOJTで仕事をいちから教えてもらうので、未経験でも安心して大丈夫な環境ではあると思います。またわからないことは都度先輩に聞ける環境は整...続きを読む(全180文字)

【良い点】
親身に話は聞いてくれる人はいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める時に社長の方から会議室に呼び出しをされ、「娘だったらぶん殴...続きを読む(全195文字)

【良い点】
職種については、女性だからと言ってできないものがあるわけではなく、どんな部署でも配属されていたと思います。
働く環境についても、事務所内は女性...続きを読む(全227文字)

【良い点】
育児休暇や時短勤務はあったようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質で罵声が飛び交う職場なので普通の人は疑問を持つのでは。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社は女性ばかり、雰囲気はお葬式。経歴が長い社員が居座っておりパワハラが横行している。お前は辞めろ等暴言吐かれるが...続きを読む(全88文字)

【良い点】
管理職は女性の方が多いと思います。育休も取得しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが多いため、気をつける必要があります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
体調不良になっても代わりがいるのですぐ休めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負のため残業を減らした方がいいと思う。
1...続きを読む(全98文字)

【良い点】
女性社員の積極採用しており
働いていて女性差別なども一切感じたことがありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
各部署にお局的存在が...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性の活躍なんて願う環境にない。みんな数年で会社の悪いところが見えまくって辞めていくので。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めたので...続きを読む(全158文字)

【良い点】
女性社員は多く、活躍している人もとても多い印象がある。また女性の管理職を推進していることもあるので女性が働きやすい環境にあると思う。
【気にな...続きを読む(全206文字)

【良い点】
男女比はほぼ同じ。家庭を持ちながら働いてる人も多い。育休もとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
男女問わず、帰宅時間が遅くなりがち。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性でも働きやすい職場です。基本的に定時に帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働く分には、問題ないと思います。男性だと、...続きを読む(全90文字)