Ｅａｓｔ　Ｐｌａｎｎｉｎｇ　Ｊａｐａｎのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
求人には昇級年一回とあるが、自分含め周りで昇級の話が出た人間はいない。書面でのみ昇級表はあるものの、実際に行われ...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
経験の有無に関わらず基本的に自走が求められ、分からない情報は全て自分で集めるスタイル。ゴールだけ設定されるため、...続きを読む(全138文字)

【良い点】
元は原料等を扱う会社なため、他社とは価格勝負になることが多かったが、最近は加工品も取り扱おうとする動きがあり、別の付加価値から商品を売り込も...続きを読む(全88文字)

【良い点】
副業は禁止です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。資格手当、食事手当があります。1日150円です。テレワーク手...続きを読む(全84文字)

【良い点】
正社員と同じ仕事をするので、責任のある仕事をやらされます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート従業員に対しては、仕事内容を考慮し...続きを読む(全87文字)

【良い点】
工場を設立し、ミールキットの販売にも力を入れていました。自社でトラックも保有して配送も行なっていました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社内の雰囲気があまり良くなかった。無駄な話をしている人が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート社員にも社員と同じ仕事や成...続きを読む(全89文字)

【良い点】
評価制度はありませんでした。パートは評価されていなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パート社員にも賞与が出ていた。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
研修はOJT中心で行われます。事務経験のある方でしたら即戦力を求められるので、特に丁寧な指導はないです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給+賞与だけなので、そんなに年収は見込めません。また、残業代は申請制で申請を出しても通らないことが多々ありま...続きを読む(全143文字)

【良い点】
時間休が1時間からとれる。また、残業もほとんどなく、会社全体が定時に帰ろうとする雰囲気があるので帰りやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全105文字)

【良い点】
営業以外の部署は休日もしっかり休めると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は担当客先によっては土日も電話がかかってくることがあ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
土日祝休み。有休も自分でコントロールして取れるため連休をつなげて旅行に行けたりする。昔の人ほど有休を使っておらず、計画的でないイメージ。
【...続きを読む(全153文字)

【良い点】
比較的自由な形で仕事に取り組めるので、ワークライフバランスの調整はしやすい職場だと思います。ただ「自由＝ゆったり」という雰囲気ではないので、...続きを読む(全180文字)

【良い点】
・社員間に同僚が休む時は仕事を代わりに引き受ける、仕事が終わらなそうならば手伝うなど協力し合う雰囲気がありました。
【気になること・改善した...続きを読む(全464文字)

【良い点】
年間休日は多いと思います。ただ、土日休みがいい方には向かないかもしれません。土曜は隔週ぐらいで出勤があり、日曜日も月に一回ぐらい出勤がありま...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みという概念はない。取引先との電話はかかってくるので対応する必要がある。有給も取ろうと思えば取れるが電話対応し...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
休日は疲れが溜まってるのか1日中寝てしまうことがしばしば、やりたい事がなかなかできず最低限のこ...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給は1時間から取得でき、午前休、午後休にも対応。働き方の選択について会社としても力を入れているようで環境は非常に良い。続きを読む(全66文字)

【良い点】
有給が一時間から取得できる。午前休、午後休など、有給に関しては非常にフレキシブル。働きやすさという点では非常に満足度が高い。続きを読む(全68文字)