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East Planning Japan株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

East Planning Japanのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、East Planning Japan株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にEast Planning Japan株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

East Planning Japanの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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退職理由
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East Planning Japanの 学生による会社の評価

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社風・文化
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East Planning Japanの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年8月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
経験の有無に関わらず基本的に自走が求められ、分からない情報は全て自分で集めるスタイル。ゴールだけ設定されるため、...続きを読む(全138文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修はOJT中心で行われます。事務経験のある方でしたら即戦力を求められるので、特に丁寧な指導はないです。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    基本的にOJTで仕事をいちから教えてもらうので、未経験でも安心して大丈夫な環境ではあると思います。またわからないことは都度先輩に聞ける環境は...続きを読む(全180文字)

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      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    East Planning Japanを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月12日
    回答者:

    【良い点】
    今後ITの需要がさらに上がって行くと思うため...
    続きを読む(全62文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年10月3日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務プレッシャーに対し薄...
    続きを読む(全70文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月27日
    回答者:

    【良い点】
    多彩なサービスを通じて“住まいや暮らし全体”に携われる
    三春情報センターは、不動産の売買・賃貸だけでなく、注文住宅、リフォーム・リノベーション...
    続きを読む(全305文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年12月4日
    回答者:

    【良い点】
    妊娠や育児の支援は充実している。
    ただ、両親やパートナーに頼れる家庭は問題ないが頼れない家庭は両立が難しい。
    【気になること・改善したほうがい...
    続きを読む(全86文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年11月22日
    回答者:

    【良い点】
    競合がいない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルのある人がいないのでとにかく独学です。また、定量的かつ客観的に人を評価する仕組み...
    続きを読む(全171文字)

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    East Planning Japanの 他のカテゴリの口コミ

    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給は基本的に好きに取ることができるが、グループチャットで返答を求められることも多い。また、勤務時間外夜遅くともチャットで連絡が来る場合があ...続きを読む(全215文字)

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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人には昇級年一回とあるが、自分含め周りで昇級の話が出た人間はいない。書面でのみ昇級表はあるものの、実際に行われ...続きを読む(全87文字)

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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年8月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    元は原料等を扱う会社なため、他社とは価格勝負になることが多かったが、最近は加工品も取り扱おうとする動きがあり、別の付加価値から商品を売り込も...続きを読む(全88文字)

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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    副業は禁止です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助はありません。資格手当、食事手当があります。1日150円です。テレワーク手...続きを読む(全84文字)

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      改善したほうがいい点
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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は全くありませんでした。正社員の方も定時で帰る方が殆どでした。出勤時間も選べたので融通は効きます。続きを読む(全57文字)

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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    正社員と同じ仕事をするので、責任のある仕事をやらされます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パート従業員に対しては、仕事内容を考慮し...続きを読む(全87文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    工場を設立し、ミールキットの販売にも力を入れていました。自社でトラックも保有して配送も行なっていました。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全130文字)

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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の雰囲気があまり良くなかった。無駄な話をしている人が多いです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パート社員にも社員と同じ仕事や成...続きを読む(全89文字)

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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年2月18日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 営業アシスタント 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    評価制度はありませんでした。パートは評価されていなかったと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    パート社員にも賞与が出ていた。...続きを読む(全103文字)

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    East Planning Japan株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給+賞与だけなので、そんなに年収は見込めません。また、残業代は申請制で申請を出しても通らないことが多々ありま...続きを読む(全143文字)

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    商社・卸(専門商社(食料品))のスキルアップ、教育体制の口コミ

    九州おぎはら産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業者の中でも仕事量が多いと良く言われるが、覚えていく事で、スキルが身について行くのを実感する。次の転職をする際に、有利になる場合もある。
    ...続きを読む(全167文字)

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    東京多摩青果株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    長くいた人が得をする会社
    【気になること・改善したほうがいい点】
    明確な評価基準があるとすれば年次だが、年数を重ねて社内でその時力がある人に...続きを読む(全93文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社サンフリードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他飲食・フード系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    専門の知識を得られるが日常生活で役に立つようなスキルはほぼない、ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人が入ってきても大抵の事は入...続きを読む(全135文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    キャピタル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売り場の方は親切に教えてくださる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修はあったがあまり役に立つ感じではない
    お客様優先のため忙しいと...続きを読む(全163文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    東亜商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    近くの先輩にやりながら教えてもらう。研修等は特にない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自社システムを使用しているため転職時には役には...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    杉本食肉産業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 その他飲食・フード系関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    みなし残業が無いので残業代は認められれば払われる。
    社長が従業員のほとんどの名前を憶えてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社...続きを読む(全205文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    三菱食品株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月22日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    様々な研修制度があるが、周囲で働いているベテランの方々をみると生気がないように見受けられたため、急激な成長を求める方は向いていないと思われる続きを読む(全76文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    タケムラ商事株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    他人に興味がない人が多いため、教育や先輩上司からの助けは全くない。
    研修もとにかく工場でワーカーとして働かせられる。続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社フリジポートの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格を取得すれば資格手当は貰えるのはいいと思いました。
    また、定期的にそのような案内が来るため仕事と資格の両立が可能な人にとっては良いのでは...続きを読む(全153文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    大塚化学株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年12月17日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    職種、学歴を問わず、同じプログラムで、大塚製薬の社員としての基礎知識、ビジネスマナーを習得。続きを読む(全46文字)

    East Planning Japanの 会社情報

    基本データ
    会社名 East Planning Japan株式会社
    フリガナ イーストプランニングジャパン
    設立日 2006年1月
    資本金 5000万円
    従業員数 13人
    代表者 姜東暉
    本社所在地 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目11番9号BPRプレイス神谷町3階D
    電話番号 03-5957-1270
    URL https://ep-japan.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2754418

    East Planning Japanの 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。