ＮＨＮ　ＪＡＰＡＮの販促企画・営業企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全8件）

マネージメントとスペシャリストを選択することが可能。ただ、どちらもレベル制度を取っており給料レンジが決まっている。どちらもレベルがあがらない限り、給料も上...続きを読む(全190文字)

・GREEやDENAが伸びてきてからは、待遇面、特に給与面では劣る。
・業績は競合他社のGREEやDENAと比較すると売り上げ等はかなり悪い。本社韓国の...続きを読む(全163文字)

数年前は女性の管理職もいたが、いまではかなり少数。マネージャレベルにはなれるが事業部長レベルになるのは非常に難しい。というかいない。いるのは本社韓国からの...続きを読む(全154文字)

あくまで韓国本社の意向が強い。外資系という面では自由度は低くはないが、あくまで本社中心。また、経営陣の意向が社員に伝わってなく、困惑することも多い。やりが...続きを読む(全151文字)

業務量は多くはないが、経営方針や組織変更が多いことや社内外の情報開示が遅くこと、人事制度の不透明さから精神的なストレスが多く、休職者も多い。福利厚生は充実...続きを読む(全180文字)

組織変更が多く、経営方針や方向性も変わることが多く、集中してのスキルアップは難しい。教育体制も研修などを行うが、経営陣や業績によりかなり不定期に行われ中途...続きを読む(全151文字)

GREE・モバゲーに完全に遅れている。最近では、優秀な人材も競合に転職しており、売り上げに対する社員数の多さからして1人あたりのコストパフォーマンスもかな...続きを読む(全181文字)

外資系のIT企業、という面では給料水準は高くもなく低くもない、といった感じです。昇進に関しては、30代前半で部長クラスもおりますし、40代前半で平社員もい...続きを読む(全159文字)