ＮＥＮＧＯの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

見込み残業代のためどんなに残業してももちろんですがお給料は増えません。今はわからないですが、当時は賞与がなかったのでお給料はとくに変動しない。続きを読む(全71文字)

産休育休は取れます。続きを読む(全10文字)

私が所属した場所は珍しい職種だったのでとても楽しかったです。続きを読む(全30文字)

入社当初は朝8:30出勤で夜は残業で22時まであることが多かったのでほぼ外食になります。続きを読む(全44文字)

月1くらいで社外の研修受けられます。
社内での社員教育はほぼないです。続きを読む(全35文字)

断熱材の部署は好調そうでしたが、他の部署はずっとマイナスでした。続きを読む(全32文字)

飲み会補助？みたいな制度がありましたが使用の仕方を若干ズルしたことが大問題になり、その制度を使うための利用条件がめちゃくちゃ厳しくなりほぼ使用されなくな...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員に犬がおり、癒しに貢献している。社員同士で食事に行くと一定額の支給がある。地域全体を幸せにしようというビジョンの下働いており、通常業務の...続きを読む(全195文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場間の移動が激しい。
現場になり労働日数、労働時間が異なり安定した私生活を送れない可能性高い傾向にあった。続きを読む(全74文字)

【良い点】
契約期間満了で退職。
派遣社員でしたが、上司や部署のメンバーが送別会を開いてくれました。
会社全体のことは分からないですが、私が所属していた...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場によるが、担当する人によって当たり外れがある。ハズレのところに行くと何もできない。周りも助けてくれない。人間...続きを読む(全85文字)

【良い点】
退職を考え始めた時にまず直属の上司に相談したら、寂しいが夢を追いかけて欲しいって快く送り出して頂いた。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全105文字)

【良い点】
ざんぎょうしたぶん？残業代として上乗せされるので給料が良かった点
【気になること・改善したほうがいい点】
代休や有給が取得しにくい
昭和の風...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体の舵取りが行き当たりばったりなので、しっかりと方針決めをしてから実行に移した方が良い。いい意味でも悪い意...続きを読む(全93文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職の意思を伝え、その後2ヶ月働いたがその間社長含め上層部は一度も口を聞いてくれなかった。
退職者もかなり多い。...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事務の採用枠は少なく、同期も全国で20名ほどしか居なかった。
支店によっては事務の先輩が40代以上のベテランしか...続きを読む(全181文字)

【良い点】
退職を検討した主な理由は、業務量やキャリアパスに対する不安があったためです。改善の相談もしましたが、大きな変化は見られませんでした。一定数の...続きを読む(全222文字)

【良い点】
年収は業界平均と比べて大きな差はなく、基本給と賞与のバランスも安定している。評価制度は半期ごとに目標設定があり、成果や取り組み姿勢が比較的公...続きを読む(全184文字)