Ｍ’ｓ　ＳＴＹＬＥ　ＴＥＣＨＮＯＬＯＧＹのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
副業は基本的に不可。学習支援は上司に相談すれば何かしらの補助はあるかもしれないが、誰も補助を申請している感じはなか...続きを読む(全114文字)

【良い点】
基本的に真面目に頑張って、結果を残していければそれが直接評価されると思います。毎年目標設定を決めているのでそれも踏まえて評価されます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
会社自体は男性が多いが、女性の従業員増加にも力を入れている。男性だから、女性だからとかの定義もなく、みんな分け隔てなく接してくれるので仕事はし...続きを読む(全249文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績次第でボーナスが変動する。
年1回のボーナスの為、上の方の人はたくさん貰えて良いが、下の人は物足りない。
評価...続きを読む(全178文字)

【良い点】
毎年、慰安旅行がある。
今年に海外行ったら次の年は国内旅行という流れで毎年行われる行事。
慰安旅行は全て会社持ちの為、お金がかからない。
稀に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
良い点は特に見当たらない
【気になること・改善したほうがいい点】
部下のスキルアップを考えているマネージャーはかなり少ない印象。そのため、若手...続きを読む(全102文字)

【良い点】
社員教育については、幹部候補についてはいろいろあるようだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員に対しての教育制度がほとんどない。...続きを読む(全115文字)

【良い点】
OJT中心なので、すぐに仕事を覚えることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場のコーチによって教える内容やレベルに差がある。...続きを読む(全98文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は特にない。自分で何とかする。聞きまくってなんとかする。社内用語多すぎるため、いまだによく分からない。続きを読む(全75文字)

【良い点】
社員教育は充実していると思います。最近は外部講師も呼んで注力しているので、幅広く学べる環境はあると思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
これと言って特にないため、自由に取り組めて良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
本人のスキルとやる気次第になっている。特に...続きを読む(全122文字)

【良い点】
新人研修、フォロー研修ともに体系化されており、中身も練られたものであったように思う。入社3年目までの新人が集まる研修もあり、内容はもちろん、モ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
TOEICのオンラインテストが自己負担数千円で受けれること
英会話も一般価格よりかなり安く受講できること
Udemyもかなりのコンテンツが受け...続きを読む(全96文字)

【良い点】
研修は若手を中心に行われており商品知識などためになることは多いと思う。しかし、現場での経験を得ていかないと習得できない知識が多いので自分から能...続きを読む(全89文字)