ＮＯＫフガクエンジニアリングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
完全にEVにシフトされない限りは今のところ大丈夫です。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の仕事のみを受けているため、
営業や売...続きを読む(全108文字)

【良い点】
社員の教育は基本的に現場の先輩が行うことになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって教え方が違ったり、教え方が下手な人がいる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
そこそこ良いです。
扶養手当や、住宅手当等がでます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度の、学習支援など、は基本的にはありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ボーナスはそこそこ良いです。
年5.8ヶ月貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが良い為か、それを貰うためにぶら下がり...続きを読む(全87文字)

【良い点】
基本的には就業規則に書いてありますが、辞める２週間前以上には退職を伝えること。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を伝える際に、引...続きを読む(全92文字)

【良い点】
育児休暇を取ると前と同じ現場には戻れない可能性がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
トイレに篭る人達が多いため、
トイレをもう少...続きを読む(全94文字)

【良い点】
細かい精度のある製品を作らなければならない為、気を遣いながら仕事をします。
【気になること・改善したほうがいい点】
特急品が飛び込んできた際...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本給がそこそこ高いこと。かな
【気になること・改善したほうがいい点】
稼ぐにはやはり残業しなければならない事。残業ありきの収入ではあります。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はハッキリ言うと大変です。
上の言う事に否定すると問題になる為、
皆渋々受け入れて仕事をしてます。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業は個人の判断に委ねられる。上司が、現場を把握しきれていないため、仕事が進んでいても、休日出勤は何かと理由をつ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
ワークライフバランスは比較的良好だと思います。業務量は部署や案件による差はあるものの、全体としては残業は多すぎず、有給休暇も比較的取得しやす...続きを読む(全135文字)

【良い点】
有給は営業職の場合、ほぼ１００％近く消化できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
岐阜本社開発、設計陣は新規案件があると残業が多くな...続きを読む(全83文字)

【良い点】
基本残業もなく、土曜日出勤になることもない。一気に製品加工の注文(？)が入ると、加工課は残業してる。
有給も取りやすく、子どもの行事で休む人...続きを読む(全96文字)

【良い点】
休暇はとても多いです。祐逸いい所です。年によって少しは異なりますが、長期連休が多くあります。お盆期間は9日連休、年末年始も多くて10日連休で...続きを読む(全179文字)

【良い点】
基本的に残業はなし
もし残業をしなくてはいけない状況が発生したとしても、上長の方からどうするか相談がある。続きを読む(全59文字)

【良い点】
サービス職は月に二、三回は土日の出勤があるが振替休日を平日に取得することができる。また年間16回の有給取得が必須であり、有給は好きな時に取得...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ここ数年の間でワークライフバランスに力を入れているとのことらしく、実際に残業時間は少なめかと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
フレックスタイム制度は、始業・終業時間を柔軟に調整できるため、私生活との両立がしやすい点が魅力です。通院や家庭の用事にも対応しやすく、生産性...続きを読む(全106文字)

【良い点】
休めるときは、休めるが結局は、お客様しだいなので土日出勤もある。でも、入社1年2年目は、しっかり振り替え休日もたらしてもらえる。支店によって...続きを読む(全81文字)

【良い点】
残業時間はそこまで多くはなかったと思います。
他の会社が分からないのでなんとも言えませんが
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、残...続きを読む(全99文字)