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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

FPパートナーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全13件)

株式会社FPパートナーの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は100〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社FPパートナーの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社FPパートナーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

FPパートナーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

FPパートナーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

専門職系(コンサルタント、金融、不動産)

??? 万円

その他

??? 万円

FPパートナーの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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2.8
年収・評価
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2.8
スキルアップ
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2.8
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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1.9
退職理由
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1.6

FPパートナーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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FPパートナーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 13

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収もやったらやっただけ。
評価も保険営業なのでやったらやっただけ。シンプルで良いです。
支社にもよるかと思いますが基本的には支社長は寄り添っ...続きを読む(全158文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実績主義のためやればやるだけ給料に反映される。
長く働ける人にとっては働きやすい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーズ案件に公...続きを読む(全131文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年02月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果がそのまま給与に反映される。
他代理店と比べても高水準だと思います。
成果次第では年収数千万円もらえると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年11月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は低いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司は全く把握してない。続きを読む(全47文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
計算がはっきり給与にそのまま反映します。初めは研修で月給が保証されますがその後はフルコミッションです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全123文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年07月14日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
募集手数料が高い商品を販売した場合はものすごく高い手数料になります
【気になること・改善したほうがいい点】
報酬目当てで契約すると解約など来た...続きを読む(全101文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価というより、自分でどうやって稼ぐかを考えるしかない。続きを読む(全48文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年12月08日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
3年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件ビジネスに特化した方であれば、見込み客に困らない。生き残るために早く仕事を覚えたほうが良い。年収は歩合なので頑張ってくださいとしか言えない...続きを読む(全180文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2022年05月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルコミッション、やった分だけもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
やった分以上に在籍料やリーズ代、パソコン等が何十万円も引かれる...続きを読む(全198文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年06月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
5年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定はしているので大幅に下がることはない。年2回の評価制度となっており5段階評価で前期、後期共に評価が良ければ給与は上がる。前期の評価がSであ...続きを読む(全167文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全実力主義なので、やればやるだけ、ダメならダメで全然変わります。
ただし間違いなく、実力、人間力、営業力は身に付きます。
ボーナスに関しても...続きを読む(全163文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年06月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
総務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度がある事
【気になること・改善したほうがいい点】
定性定量があるが、基準がわかりづらく、結局は気に入られたら上がるという普通の企業です...続きを読む(全198文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルコミッションです。会社の取り分は2割です。
中には成約率が高い案件が配信されることもありますが、成績が折半になります。
【気になること・改...続きを読む(全280文字)

13件中13件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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FPパートナーの 他のカテゴリの口コミ

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年06月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
パソコン代や在籍するだけで費用を請求され、案件代も1件2万円や4万円で購入させられるため、最低賃金分の給料と保険販...続きを読む(全187文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず働けるのがいいところです。
シングルマザーでもお子さんが小さくても問題なく働ける良い企業でした。続きを読む(全59文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職するか迷った時に引き止めてはくれます。そして何ができるか?と一緒になって考えてはくれました。精神面で難しくなってしまい今回退社となりました...続きを読む(全125文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内制度は日々変わります。
良い意味で変わっていくので問題はないかと思いますか。
中には怒り出す方もいますがそっとしておけば良いだけです続きを読む(全74文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップはとにかくできます。
教育制度も日々改善されています。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方だとオンラインなのでオンライン...続きを読む(全93文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
個人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎週月曜日のみの出社なのでプライベートも確保できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己管理ができない方はとてもムズかしいかもしれ...続きを読む(全107文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライム市場の上場企業の為、
社会的信用はえられやすい会社。
nisaが追い風となり相談したい人は増えてきている。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
世の中の需要に合っている会社だと思った!稼げるかと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
ころころ事業部の方針が変わる
給与形態の改...続きを読む(全93文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制のため休みたい時に休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でもお客様対応が入れば出勤するのが当然。そうしないと給料が上が...続きを読む(全81文字)

株式会社FPパートナーの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支社長になれば月100万円以上もらっている人が多い為、目指す人もいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員になるのに3年かかる...続きを読む(全109文字)

金融(保険その他)の年収、評価制度の口コミ

株式会社Liv.Designの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
青天井でインセンティブが貰えるところがいい所です。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが貰えないと給料がほぼ上がりません。...続きを読む(全150文字)

ほけんの窓口グループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
結局、保険営業の成績次第で給料が変わると認識していた方がいい。
ただし成績を頑張っても給料が知れているので、インセ...続きを読む(全97文字)

株式会社アドバンスクリエイトの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度昇格審査があり営業成績が優れた人は昇進している。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の評価のみならずその時に所属している部署...続きを読む(全107文字)

ほけんの窓口グループ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月14日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この仕事内容だと平均年収は高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
できている人もできていない人も大きく給料が変わらない。会社のた...続きを読む(全91文字)

東急保険コンサルティング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自身の年間目標については四半期に一度、上長としっかり振り返りと修正を行うことができるので安心できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全104文字)

株式会社損害保険リサーチの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
その他職種
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務委託調査員の場合は、自分のペースで予定が組めるので、家庭の都合がある場合は調整しやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)

いずみライフデザイナーズ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価方法が数年で変更になる。営業成績がよければ賞与に反映されるため、営業を頑張って評価されたい人には良いと思う。3ヶ月に一度、店舗の目標を達成...続きを読む(全236文字)

株式会社フィナンシャル・エージェンシーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与がなく、モチベーションが保ちにくい。基本給自体が低く、営業成績を上げることでお気持ち程度増えることもある。続きを読む(全75文字)

あいおいニッセイ同和損害調査株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

9~11年目の課長補佐で800~850万円に到達する。続きを読む(全27文字)

株式会社高本損害鑑定事務所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年1回昇給あり。昇進については資格の級を上げればチャンスはあり、会社も推奨している。賞与も今のところ安定してる。続きを読む(全62文字)

FPパートナーの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社FPパートナー
フリガナ エフピーパートナー
設立日 2009年12月
資本金 1億円
従業員数 2,720人
売上高 305億5900万円
決算月 11月
代表者 黒木勉
本社所在地 〒112-0004 東京都文京区後楽1丁目5番3号後楽国際ビルディング5階
平均年齢 45.2歳
平均給与 758万円
電話番号 03-6801-5430
URL https://fpp.jp/
NOKIZAL ID: 2572926

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(証券コード:7047)
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