栃木カネカの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
希望の職種に就くことは難しい。希望の職種に就けなかった場合、離職するケースは多い。人事担当の力量が低いため適材適...続きを読む(全173文字)

【良い点】
本人が希望すれば業務に関連した資格取得を援助してもらえる。資格取得した場合、奨励金をもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
過去の社長の好き嫌い人事による幹部職のみで形成される。そのため力量のない管理職が多い。力量がないため部下を育てら...続きを読む(全240文字)

【良い点】
なあなあまあまあで仕事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく無駄な会議や活動、会合が多すぎる。
本来の仕事のみではなく...続きを読む(全187文字)

【良い点】
現場はまとまっているように感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイトカラーと、ブルーカラーにはっきりとわかれており、その...続きを読む(全264文字)

【良い点】
女性社員の定着率は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
既婚女性に関しては、業績不振になると真っ先にリストラ対象となる。
女性の働...続きを読む(全314文字)

【良い点】
度々、国からの中小企業救済助成金対象となる会社です。
【気になること・改善したほうがいい点】
国からの中小企業救済助成金対象となり、税金によ...続きを読む(全257文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
栃木カネカ成型品製造部と、シャノン株式会社が合併し、エクセルシャノン株式会社が発足したが、合併前にシャノン社が防...続きを読む(全655文字)

【良い点】
能力が無くても出世が出来る。仕事が出来なくても、上に気に入られてなんぼ。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長も例外ではありませんが...続きを読む(全256文字)

【良い点】
社長に気に入られれば何でもあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長に気に入って貰えればしめたもの！トップダウン人事なので、廻りが...続きを読む(全226文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術力については、全体的に保守的で、挑戦よりも既存のやり方を重視する風土が強く、自身のスキル向上に限界を感じまし...続きを読む(全201文字)

【良い点】
退職前何度か面談をしていただいた
必要とする人間だといってもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の退職理由は他にやりたいこと...続きを読む(全95文字)

【良い点】
生活残業になっていると感じたため。
ワークライフバランスを重視した将来設計の為。
【気になること・改善したほうがいい点】
県民性もあるが、比...続きを読む(全118文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は定期的に行われるが、昇格は役員からの気に入られ具合によって変わる印象。もちろん人間な...続きを読む(全201文字)

【良い点】
福利厚生が非常に充実しており、住宅手当や家族手当、資格取得支援制度に加え、有給休暇も取得しやすく、安心して長く働ける環境が整っています。
【...続きを読む(全256文字)

【良い点】
働き続けたかったが、保育園が見つからずなくなく退職となった。保育園が見つかっていればずっといたかった。続きを読む(全57文字)

【良い点】
辞める時はスッと辞められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の影響もあったが一斉に派遣と契約切りがあったので人がいなさすぎる。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署間で残業時間にかなり乖離があるにも関わらず残業時間が少ない部署への引き抜きなどがあり体制の考え方にかなり疑問...続きを読む(全127文字)

【良い点】
退職希望はすんなりと通り、引き止められて嫌な思いをすることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモート不可のため、遠方への...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランで高圧的な方がいた。そういう方と一緒に仕事をするかは職場ガチャです。
自分は、ハラスメントを受けて辞めて...続きを読む(全155文字)