ファミリーイナダの技能工（その他）の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度というものがそもそもない。聞いたことがない。普通に健康診断があることくらいだと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
会長に意見をしたり無理難題に応えられなかった人がいつの間にかいなくなってることが多かった。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場は基本定時で帰れるけど間接部門は尻拭いをさせられることもある。この作業の意味を聞いてもわかっていない人が多い。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度がそもそもない。キャリアアップをしたいのであれば会長のイエスマンになることを重視した方がいい。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とくになし。改善の案を出しても基本は通らない。そもそも全て社長の言う通りのものをつくらないといけないのでどうにも...続きを読む(全81文字)

【良い点】
辞める時はスッと辞められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍の影響もあったが一斉に派遣と契約切りがあったので人がいなさすぎる。続きを読む(全78文字)

【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来性を考える前に品質が悪い。昔と比べて安い材質を多用しているのでクレームが多い。安かろ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
年俸制だけど鳥取県の中では割といい方ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初に提示された年収とは実際違う額だった。ほぼ半額に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
基本、土日休みで年間休日112日あるのでプライベートの時間は作りやすい。
工場は8:40-17:10の勤務時間なので勤務日でも夜にプライベー...続きを読む(全91文字)

【良い点】
年俸制で賞与なし。年俸を12で割った分が1カ月の給料。給料計算がしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年に1度評価があるが昇...続きを読む(全194文字)

【良い点】
会長の無理難題を解決出来ると給料がいっきに上がる。続きを読む(全31文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に会社や制度に関する説明がほとんどなく、いきなり製造現場に入れられてしまう。制度については自分から調べない...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何年も前から同じことを目標にしているが、達成に動いていないように見える。続きを読む(全56文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給与と就労時間とのバランスが非常に悪く、周囲が残業しているので帰りにくい雰囲気も蔓延していると...続きを読む(全191文字)

【良い点】
普及率から考えてまだ市場にパイは残っていると思われるため、それを取ることが出来れば拡大の可能性は残っていると思います。また、海外の市場におい...続きを読む(全381文字)

【良い点】
年齢に関わらず仕事に積極的であれば管理職などに昇進、登用されることもあるので、すべてにおいて仕事が優先という意識をお持ちの方であればキャリア...続きを読む(全262文字)

【良い点】
専門メーカーということで新機種ごとに業界初の機能を搭載するところは素晴らしいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
専門メーカーだか...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年俸制なので1年間の支出計画は立てやすいかな？
他は特に思いつかない…
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給料が上がらない。
...続きを読む(全187文字)

【良い点】
福利厚生はしっかりしてると思います。産休育休はきちんととれるし、取得しても退職金の計算時に勤続年数に入れてもらえるのでそこは嬉しい点だと思い...続きを読む(全215文字)