最新技術を学びつつ、誠心誠意顧客のニーズに答える姿勢が印象的だった。続きを読む(全34文字)
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ヤンマーエンジニアリングの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤンマーエンジニアリング株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にヤンマーエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ヤンマーエンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 退職理由
-
ヤンマーエンジニアリングの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
- 年収・評価
-
- スキルアップ
-
- 福利厚生
-
- 成長・将来性
-
- 社員・管理職
-
- ワークライフ
-
- 社風・文化
-
- 女性の働きやすさ
-
- 入社後のギャップ
-
- 入社難易度
-
- おすすめ度
-
カテゴリから評判・口コミを探す
ヤンマーエンジニアリングの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧
属性 |
|
---|
ヤンマーエンジニアリングを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
在籍時期:2018年頃
投稿日:2018年6月30日- 回答者:
-
- 40代前半
- 男性
- 6年前
- ルートセールス・代理店営業
- 主任クラス
- 正社員
【良い点】
地域にもよりますが地方部では残業は比較的少ないと思います。
顧客は昔からお付き合いのある顧客が多いのですが、新規開拓も並行して実行しますので、...続きを読む(全241文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年10月23日- 回答者:
-
- 20代後半
- 女性
- 1年前
- ソフトウェア開発(制御系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
部署によります。新卒入社の場合は全体研修→課題→OJTといった流れが多かったかと。業界的に必要なネットワークの基礎やツールの使い方も研修の一環...続きを読む(全170文字)
カテゴリから評判・口コミを探す
ヤンマーエンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事と休みのバランスが上手く取れませんでした。
朝早い仕事も結構あり、内容も結構ハードでした。休みも有休は、あまり取れませんでした。続きを読む(全72文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職通達後の対応は、素晴らしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を、考えるきっかけになったのは、人間関係でした。
中途入社で...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
通信教育に関しては、補助がありかなり充実してます。
いろんな社内での講習も受講させてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収については、可もなく不可もなくでした。相応の額といった感じです。
私は、年収が下がりました。
下げてまで行く会社ではなかった。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は、比較的働きやすい環境が整備されていると思います。
比較的、定時で帰れます。
色々な制度が利用できます。続きを読む(全61文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な形式の自社製品について、メンテナンスを行うので、製品知識を得ることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
各支店によって、...続きを読む(全106文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
単身赴任者には、毎月1回帰省旅費が支給されました。
地方で、住宅を借りる際も補助があり安く住むことができました。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)
基本的に怒っているお客様のもとにいく。船舶のエンジンメンテナンスであるためそのあたりは仕方がない。続きを読む(全49文字)
専務に質問した結果。将来的にディーゼルエンジンの事業規模は小さくなる恐れはあるとのこと。ただし次世代のエンジン開発の話もあったので学生レベルでは判断不能。続きを読む(全77文字)
親会社にはどうしても劣る。EV化が進むなか収益を拡大していけるかは不明続きを読む(全35文字)
商社・卸(建築・機械)の組織体制・企業文化の口コミ
大阪に本社があるというのもあるが、体育会系の社員が多かった、続きを読む(全30文字)
明るく元気な人よりかは落ち着いてゆっくりしている人が多い印象を受けました続きを読む(全36文字)
古い文化が色濃く残っているようだった。残業をする人が偉いという雰囲気が未だに残っているようだった。続きを読む(全49文字)
社員が多すぎない分、社員の関係が近く、働きやすい環境だと感じる。続きを読む(全32文字)
情熱をもって仕事をしている先輩社員の方が多い印象である。また会社の規模間に対しては少数精鋭であるため、若手から積極的に活躍でき裁量権を持つことができる。続きを読む(全76文字)
会社自体の規模が少ないためかなり少数精鋭である。一人当たりの売上高が非常に高く責任感を大きく感じながら働くことができる。続きを読む(全60文字)
かなりアットホームな職場であるという印象を受けた。必ずしも体育会系が多いわけではない。飲み会は強制ではないが多少はあると感じたが、伊藤忠の為、22時以降の...続きを読む(全87文字)
大手2社から一部社員様が出向してこられているため、2社の雰囲気のいいとこどりをした穏やかな雰囲気がしています。続きを読む(全55文字)
話によると、明るくわいわいとした雰囲気で仕事ができるということを聞いた。続きを読む(全36文字)
インターンでは若手からマネージャーまでの社員さんと交流したが、若手でも意見を出せる環境だと感じた。続きを読む(全49文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ヤンマーエンジニアリングの 会社情報
会社名 | ヤンマーエンジニアリング株式会社 |
---|---|
フリガナ | ヤンマーエンジニアリング |
設立日 | 1958年4月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 159人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 上山康文 |
本社所在地 | 〒660-0801 兵庫県尼崎市長洲東通1丁目1番1号 |
電話番号 | 06-6489-8045 |
URL | https://www.yanmar.com/jp/about/company/ye/ |