回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休は積極的に取られていて、在宅ワークもある。さらにフレックス制度もある為、環境はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。。続きを読む(全77文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
ヤンマーエンジニアリング株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤンマーエンジニアリング株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にヤンマーエンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休は積極的に取られていて、在宅ワークもある。さらにフレックス制度もある為、環境はいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性は、比較的働きやすい環境が整備されていると思います。
比較的、定時で帰れます。
色々な制度が利用できます。続きを読む(全61文字)
事務職に女性の方は多数いた。ただし技術職は体力がナンボなので女性は非常に少ないと思う。続きを読む(全43文字)
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【良い点】
産休・育休はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職がいない 責任のある仕事をほとんどさせない 産休等はとりやすいが...続きを読む(全184文字)
【良い点】
営業所によって違うとは思うが、優しい人が多く営業所の雰囲気はいいと思う。
仕事終わりに一緒に飲みに行ったりもある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
在籍時期:2026年頃
投稿日:2026年2月9日【良い点】
多くの業種に顧客がおり、景気に左右されにくい会社であることが良い点です。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し製造現場が埃っぽいので清...続きを読む(全98文字)
【良い点】
社員一人一人が目的に対して一生懸命取り組んでいる。
【気になる...続きを読む(全80文字)
【良い点】
ボーナスが無いなんて年もザラにありますし、給与面は良く無いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低いです。(業績が良くな...続きを読む(全94文字)
【良い点】
通勤手当は支給されます。住宅手当も何割かは補助されます。
...続きを読む(全77文字)
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【良い点】
誰に相談しても、親身に話を聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
結局人対人なので、その人次第だと思われる。気になる点は特...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
人柄はみんないい。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になる点というよりは、アドバイスになるが、どの会社でもそうだと思うが、人付き合...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては手厚く、とても満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社もそうかもしれないが、地域社員になるとガクン...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
船がある限り無くならない仕事。
業績も黒字が続いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員数が少なく、アップアップになっている...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
お客様からの感謝の声が多く、誰か何かに貢献したいという気持ちがあればやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で苦言も多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
研修制度は整っており、とても勉強になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、現場の仕事は現場に出ないことには覚えることができない。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
人付き合いが出来ていれば、調整がしやすい。助け合いも積極的にしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
浮いてしまうとどーしようもない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
業績がいいとボーナスが上がることがある。やればやった分だけもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がないとあまり稼げる印象はない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
達成感がありやりがいはとてもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
その分しんどいことも多いが、人によって感じ方は違うと思う。しんど...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職通達後の対応は、素晴らしかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を、考えるきっかけになったのは、人間関係でした。
中途入社...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
男性にとっても女性にとっても働きやすい環境だと思う。特に女性は場所の理解があれば、家庭の状況で柔軟に働くことができると思う。
残業もあまり多...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
育児休暇を推奨しており、若手が取り始めている。女性職員も働きやすい環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い会社である...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
当時の自身の環境では育休等取得対象に該当しない為不明。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時の自身の環境では育休等取得対象に該当しな...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
わからない。
ただ、女性のサービス採用が始まってから色々なひとが入社したが、残った人はほ...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
育児休暇がある。
結婚、出産後何年後かに仕事に、復帰できる。
女性も男性と関係なく昇給する。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
事務所には女性社員が多いのでよほどのことがない限りは輪に入れるかと
【気になること・改善したほうがいい点】
倉庫担当者や配送ドライバーは男性...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
産休、育休は自分の周りはみんな取得しているので、取りやすいのだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者はかなり少な...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
産休、育休がとりやすいのと、とった後でも復帰が可能です。それは女性のライフワークバランスにも直結してくる事だし、子供ができてからも、理解があ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
女性の社員さんは優しく良い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
トラック会社なので女性が働くにはかなり頑張って覚えないといけな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
産休・育休を100%取得できる体制が整っており、復職後もお子さんの病気や学校行事の際には部署内で協力し合える環境がある点に大きな安心感があり...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | ヤンマーエンジニアリング株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ヤンマーエンジニアリング |
| 設立日 | 1958年4月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 203人 |
| 売上高 | 271億7890万8000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上山康文 |
| 本社所在地 | 〒660-0801 兵庫県尼崎市長洲東通1丁目1番1号 |
| 電話番号 | 06-6489-8045 |
| URL | https://www.yanmar.com/jp/about/company/ye/ |
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