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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

矢崎総業の組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、矢崎総業株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に矢崎総業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

矢崎総業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.7
やりがい
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2.6
年収・評価
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2.7
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.3
社員・管理職
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2.2
ワークライフ
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3.1
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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2.4

矢崎総業の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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3.4
年収・評価
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3.0
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.3
社風・文化
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3.2
女性の働きやすさ
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2.7
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

矢崎総業の 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

属性
5件中5件表示

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2024年07月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

年功序列で、良くも悪くも伝統的な日本企業という印象がある。会員登録して続きを読む(全29文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

真面目な人が多く、良い意味で堅い印象。若手からしっかり仕事に取り組める環境だと思う。会員登録して続きを読む(全42文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年04月01日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

クラブチームなどもあり社内全体で社是に向かう姿が良かった。会員登録して続きを読む(全29文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2024年02月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

社是を大切にしそれを意識してる企業活動が求められる。会員登録して続きを読む(全26文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2023年09月08日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

【イベントや選考を通して感じた】環境・リサイクル事業、農業・食品事業、介護事業など社会から必要とされる事業に携わり社会貢献する企業だと感じた。会員登録して続きを読む(全71文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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矢崎総業の 他のカテゴリの口コミ

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マネジメント職になれば、マネジメントの手当がつくため、給料は必然的に上がる。ただ、マネジメント職になると年俸制に変わるため、残業しても残業代...会員登録して続きを読む(全253文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮や社宅がある為、若いうちは家賃での支出が非常に少なくて済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅定年が決まっているが、社宅の入居...会員登録して続きを読む(全104文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自動車のシステムが増えれば、主力のワイヤーハーネスが増えるため、しばらくは右肩上がりだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外...会員登録して続きを読む(全185文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
新規事業・事業開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に年功序列制度のため、在籍年数によって給料が自動的に上昇する。また部署にもよるが、評価に関して頻繁に面談を実施してくれる上司が多いと感...会員登録して続きを読む(全182文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な企業に追い抜かれ、世界一位から離脱。住友や古川の方が技術力が高くかなりヤバイ状況。今後に...会員登録して続きを読む(全82文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頭が悪くても、誰でも管理職になれてしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ、男社会。女性管理職は少ない。まだまだ改善よ余地あり。会員登録して続きを読む(全79文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が多く、かなりの人と関われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しない人が多い。リストラがないので、仕事しない人がそのまま扱...会員登録して続きを読む(全81文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
脳略はあまり関係ない。外部試験を怒ればよし
【気になること・改善したほうがいい点】
試験が通れば誰でもなれてしまう。能力よりも年功序列がマダ...会員登録して続きを読む(全81文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ずっと同じ部署にいることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしない人が多い。仕事しないやつが報われる。リストラもないので...会員登録して続きを読む(全81文字)

矢崎総業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
その他職種
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はボーナスは低いが福利厚生はまぁまあ。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職にならないと、給与はかなり低い。管理職も仕事が一気...会員登録して続きを読む(全84文字)

商社・卸(建築・機械)の組織体制・企業文化の口コミ

岩谷産業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

世の中に必要なものを作るや作るかたを応援する理念なので、情熱でグローバル的な思考や行動ができるひとが多いです。会員登録して続きを読む(全55文字)

株式会社セキネの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン

渋沢イズムを受け継ぐ会社。社員全員自主性が高く、自由な職場とのこと。明るくて真面目で、趣味が多い人もいる。会員登録して続きを読む(全53文字)

パナソニック産機システムズ株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

営業の主力となるのは20~30代であり、若手の内から裁量権を持って成長できる環境であると感じた。会員登録して続きを読む(全48文字)

伯東株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新規事業に挑戦できる機会があるため、フットワークが軽く、好奇心がある人が多い印象である。会員登録して続きを読む(全44文字)

東京産業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

長く続いている会社ながら固定の事業に注力しながらも新規事業にも取り組む会社。会員登録して続きを読む(全38文字)

株式会社タウの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

社員が新しいことに挑戦する風潮があり、失敗しても責められることなく、前向きに捉えられる。社員の成長を促進する。
会員登録して続きを読む(全58文字)

芝本産業株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年01月25日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

創業から108年経つが、新しいことに挑戦し続ける社風。会員登録して続きを読む(全27文字)

Apple Japan合同会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年01月23日

回答者:
学生
2026卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

性別や国籍、障害者雇用など、多様な人材の能力発揮を積極的に支援していると伺っております。会員登録して続きを読む(全44文字)

岡谷鋼機株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年01月22日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

商社ということもあり、社員の方は体育会系の人が多かった。会員登録して続きを読む(全28文字)

レノボ・ジャパン合同会社の口コミ・評判

社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年01月18日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

レノボの社風は、多国籍企業として、多様性(Diversity) を重視しています。中でも、社員は世界中から集まっており、文化や価値観の違いを尊重し合いなが...会員登録して続きを読む(全95文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

矢崎総業の 会社情報

基本データ
会社名 矢崎総業株式会社
フリガナ ヤザキソウギョウ
設立日 1941年10月
資本金 31億9100万円
従業員数 239,753人
売上高 7523億3800万円
決算月 6月
代表者 矢﨑陸
本社所在地 〒108-0075 東京都港区港南1丁目8番15号
電話番号 03-3455-8811
URL https://www.yazaki-group.com/recruit/newgrads/
NOKIZAL ID: 1130847

矢崎総業の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。