東洋ホイストの評判・口コミ一覧（全48件） 2ページ目

【良い点】
一応毎年気持ち程度上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業でも現場に出る事があるが、危険手当等が出ない。いつまでも工事部が出来ない。続きを読む(全79文字)

【良い点】
受注から納入まで、非常に幅広く経験できる
【気になること・改善したほうがいい点】
人員の辞め方がすごい。中堅社員がいない。
営業が退職しても、...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
メンテナンスがあるからある程度は会社は残るが、このままの体制では確実に衰退していく。シェア率ナンバー1のゴミクレー...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性のキャリアアップには前向きな傾向があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産後の勤務のしやすさはあまり感じにくいようです。所...続きを読む(全91文字)

【良い点】
業界が新規参入のしずらい業界の為、独占市場である点はいいと思います。また、社会に不可欠な商品でもあるため大きく業績ががたつくことはないと思いま...続きを読む(全163文字)

【良い点】
昼食制度の割引があります。社員旅行やレクリエーションが多いです。あまり気にならない方はいいかもしれませんが、そのような機械が多いと気になる方は...続きを読む(全149文字)

【良い点】
有給については取得しやすいです。指定有給もあるため、連休は取りやすい環境と感じます
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、土...続きを読む(全107文字)

【良い点】
2023/7より基本給が底上げされました
【気になること・改善したほうがいい点】
所属によって残業時間にかなり違い、場合によっては残業時間がつ...続きを読む(全90文字)

【良い点】
賞与は3回あり、昇給も年に1回ある。
賞与・昇給に関する評価制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量と給与額が見合っていな...続きを読む(全140文字)

【良い点】
製造業としては年間休日数が123日と多い。また、有給休暇の取得もしやすい。
残業も19：45までしか行えない仕組みとなっている。
【気になるこ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
未経験から引継ぎもわずかに様々な業務にチャレンジさせていただける。
独自の社内研修に参加させていただける。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全336文字)

【良い点】
老舗のクレーンメーカーであり常に黒字経営ということで、技術力や安定の部分に魅力を感じた。また、製造業にしては年間休日数が123日で多かった。
...続きを読む(全123文字)

【良い点】
男女問わず社内提案業務に携わることができる。続きを読む(全28文字)

【良い点】
年間休日は123日ほどであり、ほぼ暦通りに休日をとることができる。
有給休暇についても特段の取得理由を求められることはなく、繁忙期以外はいつで...続きを読む(全290文字)

【良い点】
上役を除いて、人当たりのいい人が多い。
また、積極的に採用活動を行っているため若手社員が多い。続きを読む(全53文字)

【良い点】
残業や休日出勤に厳しく、基本的には完全週休二日制であることは満足。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業や休日出勤は厳しく管理されてい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
基本的には良い人が多いと感じた。長く勤めている人もおおくいるが、おおよそ人間関係がこじれたりすることは少ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ホイストという需要がある程度安定している業界のため、将来性についてはまあまあであると思う。ゴミ処理施設のクレーンや船舶用のホイストなど景気に左...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の無い社員を行政や公共事業に提出する作業員名簿には資格がある事にして提出します。

...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入社前は残業は約20時間ぐらいと聞かされていましたが実際は200時間でした。
給与、休日すべてが嘘でした。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全145文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当は一切ありません。
毎月200時間の残業でもです。
休日出勤も強制でタイムカードを押してはいけない決まりが...続きを読む(全152文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間毎月200時間越えです。
土日も強制出勤ですから。
病気で倒れても暴力で強制出勤させられます。
もちろん手...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
まずは暴力ともいえるパワハラをなんとかする事。
この会社では真面目に働いてる人間に対しても管理職である立場の人が部...続きを読む(全218文字)