回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業績が良いと、年2回のボーナスとは別に期末賞与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年在籍し、1~2回昇進した人でも、大学の...続きを読む(全88文字)
東洋ホイスト株式会社
東洋ホイスト株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は330〜450万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋ホイスト株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東洋ホイスト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
業績が良いと、年2回のボーナスとは別に期末賞与が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
10年在籍し、1~2回昇進した人でも、大学の...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人間関係については良い方が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤、残業の多さが目立ちました。
現在は分かりません...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関しては上期下期でそれぞれ自分→上司→役員の流れで自身の評価シートを書き、賞与を決める。
が、周りとの兼ね...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
一応毎年気持ち程度上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業でも現場に出る事があるが、危険手当等が出ない。いつまでも工事部が出来ない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
2023/7より基本給が底上げされました
【気になること・改善したほうがいい点】
所属によって残業時間にかなり違い、場合によっては残業時間が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
賞与は3回あり、昇給も年に1回ある。
賞与・昇給に関する評価制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量と給与額が見合ってい...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業手当は一切ありません。
毎月200時間の残業でもです。
休日出勤も強制でタイムカードを押してはいけない決まり...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
安定した企業で働けると思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定供給ができるため安定はしているが、課長、部長の負担が大きすぎる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたいと全く思いません。
というか管理職になると相当きついと思います。残業代も...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
基本的に定時で帰ろうと思えば帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の事務作業の方でも業務量が大きく、負担になることが多い。人...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
土日祝日休みで、営業でなければ緊急で客先対応することはまずない。休みは多いのでワークライフバランスは整ってるとは思います。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
安定した基盤があり、利益も取れているが1人に掛かる負担が大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い職場であるように表向きは見せて...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
将来的にも安定供給ができると思うので、まだまだ長く続くことができる職場ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社にいても世...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
5年未満の社員同士の中は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体が社長に振り回されており、管理職は犬になれるかどうかで決まる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
商材は無くなることはなく、引合自体は無くならない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足により、黒字倒産の可能性が高いと踏んで転...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
残業20時間以内や、1日の残業時間を2時間以内にするなどを行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
現状の業務量に残業時間があっ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
研修が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
その研修の中身がない。意味もない。また入社すぐに実務をやらされる程、人手が足りていない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
成果だけに偏らず、取り組みの過程や工夫した点まで評価対象として見てもらえる仕組みがある。
目標や評価基準が明確に示されているため、次に何を意...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
評価制度に関してはランクがわかるようにはなっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍時は、評価制度に関しては検討中の感じだった...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
中途採用でも年齢おおじて給料が高くなる。
高卒新卒で経験数年の社員より、ほぼ未経験の中途社員のほうが給料がいい場合がある。
【気になること・...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
技術系総合職、入社5年目で年収500万くらいでした。
残業もほぼ無く、有給も非常に取りやすい職場でしたので給与面には満足していました。独身寮...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
同業他社に比べて給与水準は高めという評価。業界平均より給与が高い。
賞与がしっかり出るため、基本給自体は一般水準でも 年間ではまとまった年収...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年功的な要素を残しつつも成果や役割に応じた評価制度が整備されており、安定した昇給が見込める点が魅力だと感じました。評価基準についても一定の明...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
石川県内の企業、学歴で言えば比較的もらっている方ではあると思う。
昨今賃上げムードの影響で漏れなく一緒に上がっているため不満はない。
評価制...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
技師までは全員昇進して年収800万円程度だったと思う。早い人は32歳程度でなれる。平均すると35歳程度。
年収に占める賞与の割合が大きい。景...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
年収水準は同年代と比較しても高めで、特に賞与が安定して支給される点は非常に満足していました。基本給に加えて各種手当も整っており、生活面での不...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上で働いてる人は現場の回転率やどの従業員がどれだけの仕事量を背負っているのかを知らない。というより見に来ないのだ...続きを読む(全150文字)
| 会社名 | 東洋ホイスト株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウヨウホイスト |
| 設立日 | 1958年9月 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 102人 |
| 売上高 | 39億3597万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 東谷卓哉 |
| 本社所在地 | 〒811-0112 福岡県糟屋郡新宮町下府2丁目11番1号 |
| 電話番号 | 092-962-1431 |
| URL | https://www.toyo-hoist.co.jp/ |
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