東武電設工業のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
現場に出る機会が多いと思っていたが、実際は協力業者に丸投げする感じでした。現場に出るよりも事務所で書類作成する時が多かったです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
自分の担当した現場が無事に竣工した時とてもやりがいがたります
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり仕事を教えてくれる先輩がいないの...続きを読む(全93文字)

【良い点】
東武鉄道100%子会社の為、東武グループの一員として鉄道インフラに関わっていると感じられる。
毎月の資格手当が厚く、関係資格の取得のモチベー...続きを読む(全199文字)

【良い点】
力仕事などはあまりないので女性の方、
子育てを両立したい方なども働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの...続きを読む(全150文字)

【良い点】
鉄道関係のお仕事ですので今後なくなることはまずないと思います。
安定していると言えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に親...続きを読む(全90文字)

【良い点】
人事評価は長く勤めて人並みに活躍していれば良い評価がもらえます。
あまり仕事をしない人でも年功序列のため少しずつですが給料は上がって行きます...続きを読む(全124文字)

【良い点】
社員の方は優しくて人当たりが良い人たちが多かった印象です
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員などに仕事を丸投げするするのが普通...続きを読む(全87文字)

【良い点】
基本給は高いわけではなく昇給も年5000程度なので捻出は特別高いということはない。ただ残業代については申請すれば間違いなく支給されるし申請す...続きを読む(全212文字)

【良い点】
時間年休の制度があり、有給の申請についても特段理由を掘り下げられたりもせずに通るので休みはとりやすい。祝日もほぼカレンダー通り休める。
ただ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
年間休日も120日以上あるのでとても働きやすいと思います。
休日出勤などをしたあとは必ず代休が取れるので無理なく働くことができると思います。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
よく研修制度を開催しておる。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工監理として資格をとれば、
独立も可能であり、
その点は非常に恵まれ...続きを読む(全152文字)

【良い点】
Toyo Academyと呼ばれる社内口座があり、他部署の知識など幅広い内容を学ぶことができる。また、社外のセミナーや社外研修にも積極的に派...続きを読む(全192文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何も教育しないまま、現場に出されている。
OJT制度があるが、退職者が多いので、かなり早い段階で独り立ちさせてい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
研修期間中、毎朝叩き起され、全新入社員にて腹の底より大爆音で社訓を叫ぶ。これを繰り返すことにより、自我が消滅し、会社のための完全なるマシーン...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあまり期待できない。
改善提案に対して上長や年数が長い人が否定的な面があり新しいシステム導入にも抵...続きを読む(全127文字)

【良い点】
お客様ごとに異なる要望に応えるため、常に新しい知識や提案方法を学ぶ必要があります。この繰り返しが自然とスキルアップにつながり、成長を実感でき...続きを読む(全93文字)

【良い点】
営業だけでなく、設計や施工管理、インテリア提案など幅広い業務に関わる機会があります。住宅づくりの全体像を学べるので、自分の市場価値を高められ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
スキルアップのために、いろんな仕事に挑戦させてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルができておらず、何か起きた時に対処す...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専門性の高い業務は属人化されており、継承が全く出来ていない。業務全般においてマニュアル化が全くされてないので、各...続きを読む(全91文字)

【良い点】
toC営業の事を365日考えてる上司が沢山いるので、対人営業スキルはかなりつく。素直になって全てを吸収しようという考えを持てば自分の力に確実...続きを読む(全137文字)