モリトジャパンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
有給が取りやすい。人にもよるが、取得率50%はほとんどの人が超えていると思う。また、営業は直行直帰など、自分のスケジュールの都合に合わせた働き...続きを読む(全83文字)

【良い点】
裁量権があって、自分が提案したいもの、売りたいものを比較的自由に選べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって、待遇の差が激し...続きを読む(全115文字)

【良い点】
海外に支社や子会社があり、グローバルに活躍できる点と、服飾雑貨や産業資材をはじめとした、身近なものに関わられるところに魅力を感じた。また、良く...続きを読む(全317文字)

【良い点】
悪くはないと思う。食堂は無くなってしまったが、月7,000円の食事手当がある。また転勤組は月9万円程度の家賃補助がある。続きを読む(全66文字)

【良い点】
ファーストキャリアとしては正解だと思う。周りの人が常にたすけてくれるような環境で、基本的には良い人が多い会社だと感じる
【気になること・改善し...続きを読む(全250文字)

【良い点】
転勤する人に対しては8000円で好きなところに住めるので非常に良いと感じる。
近年、200円で食べられる食堂が閉鎖したことにより自宅から通って...続きを読む(全184文字)

【良い点】
アパレルがどんどん縮小しているので先が明るいとは到底思えない。
また、現地手配、現地縫製となってるので服資材も現地調達の風土となり日本製の資材...続きを読む(全273文字)

【良い点】
資材の販売だけでなく製品として携われる点。また、アパレルだけではなく異業種への提案ができる点。世界的に有名な企業へのプレゼンもできるところ
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
魅力的な人はいない。優秀な管理職はほんの一部。ほとんどが上に気に入られて出世するような人たち。なので社内営業が上手い人にとってはおすすめ
【気...続きを読む(全179文字)

【良い点】
転勤する人にとっては家賃補助がおおよそ8.5割なので非常に手厚いので、転勤する人にとっては非常におすすめになっている
【気になること・改善した...続きを読む(全180文字)

【良い点】
休みも取りやすくかなり自由度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣が代わって人員が整理されギリギリの人数で業務にあたっていたた...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性に対しての福利厚生がしっかりしている。
部署にもよるが、休みも取りやすいのは魅力的で、女性だけのための福利厚生もある。続きを読む(全67文字)

【良い点】
ファッション業界ならではなのか、女性の管理職も多く、
また産休・育休から復帰する女性社員も大変多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全144文字)

【良い点】
女性がかなり多い会社なので性別は気にせずに仕事ができるかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休などは取れますが帰ってく...続きを読む(全104文字)

【良い点】
女性社員が多い分、育児休暇や短時間勤務などの制度が整っている
また、女性に管理者の方も多くいるので、女性が働きやすい環境にある続きを読む(全69文字)

【良い点】
ママさんにはいい環境だとおもうが、ママになった途端肩身が狭くなる。結局はフルタイム社員が店閉めまでしてるので何も言えない。
【気になること・改...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
2007年当時は育休、産休、有給なしと言われていましたから、結婚したり妊娠した段階で辞める方が多かったです。
今は...続きを読む(全115文字)

【良い点】
産休・育休を取っている方も何人かいましたし、スムーズに取れていたと思います。女性が多いので、その辺は相談しやすいと思いますし、ある程度理解があ...続きを読む(全104文字)

【良い点】
事務職であれば働きやすさは全く問題ないと思う。有休消化率を押し上げているのは女性事務職の積極的な有給取得であり有休も取りやすい。時間休も導入さ...続きを読む(全208文字)

【良い点】
婦人服担当だったので、もちろん女性のみの職場でしたが、あまり厳しい店長はいなかったと思うので、それなりに働きやすかったとは思います。キャリアと...続きを読む(全119文字)