トゥエンティーフォーセブンホールディングスの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全34件）

【良い点】
お客様を直接指導してその成果を目の前で見ることができる点にやりがいを感じることができる点。いろいろなお客様を指導できる点。続きを読む(全67文字)

【良い点】
お客様に指導をしている中で自身の英語力を向上させることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度はほぼなく、入社時点での英...続きを読む(全90文字)

【良い点】
出勤が昼からになることが多いので、平日の午前中は役所などに時間を使える。またラッシュアワーを避けられる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全171文字)

【良い点】
お客様へのレッスンを持てば持つほどインセンティブがもらえた点。評価制度はあるが実質上司に気に入ってもらえるかで評価が決まるので、上司に気に入...続きを読む(全146文字)

【良い点】
英会話事業においては女性の割合が高かったので、女性は働きやすかったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が昼から夜遅...続きを読む(全104文字)

【良い点】
リモート実施中に採用されたメンバーに限り、一定リモートが認められています。また小さいお子さんがいる場合等には時短勤務が可能で、これは拒否され...続きを読む(全263文字)

【良い点】
管理職は積極的に良い評価をつけようと、当人が気付いていない細かなところまで拾い上げてしてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全165文字)

【良い点】
男女問わず率先して動き、PDCAを回せる人が評価されます。
逆にそれができず評価されないと長く働いてもなかなか信頼されず、昇進も難しいです。...続きを読む(全179文字)

【良い点】
要領良くお客さんとのスケジュールをコントロール出来るならワークライフバランスは充実させる事が出来ると思う。しかし実際は難しい。
【気になるこ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
外部の福利厚生期間を利用しており、様々な特典を得ることができます。また、自社のサプリメントを社割で購入することも可能です。
【気になること・...続きを読む(全93文字)

【良い点】
評価におけるKPIが明確に定まっているため、何をどのように頑張るのかがクリアな職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
達...続きを読む(全116文字)

【良い点】
思い描いていた通り、現場の時はとても楽しくお客様とパーソナルトレーニングすることができ、自分自身にとっても大きな経験になりました。
【気にな...続きを読む(全96文字)

【良い点】
新規事業の立ち上げや、店舗で行うキャンペーンを企画したりとやりがいのある仕事を任せていただきました。上司との距離が近いのもいい点だと思います...続きを読む(全107文字)

【良い点】
しっかりと自身の成果に応じて賞与も支給される点と、休みは比較的取りやすい社風です。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に上がるの...続きを読む(全96文字)

【良い点】
業界では数少ない上場企業のため、お客様からみると信頼度の高い会社だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で売上が不調な面...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社内の研修制度は非常にしっかりしていて、社員の段階や課題に応じて様々な研修を受けることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全83文字)

【良い点】
女性が非常に働きやすい職場だと思います。理由は女性の管理職も在籍していること、女性社員だけの集まりなども開催されていたためです。
【気になる...続きを読む(全127文字)

【良い点】
職場環境は良かったが、新しい職場の方が条件面でよかったため転職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に大きな理由はありません。続きを読む(全77文字)

【良い点】
休日が取りやすい職場なので、ワークライフバランスは取りやすい職場です。
【気になること・改善したほうがいい点】
トレーナー食の場合はシフト制...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
未経験OKのものは基本怒られながら学ぶものがすべてで、経験者である上層部が指導者としての経験不足。また店舗が大嫌...続きを読む(全196文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係は劣悪だったと思います。
上の立場に立っている人間が好き嫌いが激しく、態度に分かりやすく出すので、見てい...続きを読む(全373文字)

【良い点】
年収はそれなりにもらえていたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が定義書がないのでどこを目指せばいいのかという部分が曖...続きを読む(全212文字)

【良い点】
少なくとも人間的にひどい、という人はおらず(一部除く)自分の仕事でイッパイイッパイになってしまっている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
部署と役職に大きく依存する。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職なしならライフワークバランスは整っているのかと聞かれるとそうではな...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業の成長性に関しては競合するライザップの二番煎じばかりを行い、事業に共通性がない(少なくともパーソナルトレーニ...続きを読む(全200文字)