西日本高速道路リテールのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
休みの申請は100%通った
突発的な休みにも寛大に対応してくれた
他の社員は介護や子育てを理由に休みを取っていたがそれも特に注意されることも無...続きを読む(全107文字)

【良い点】
女性の社員の方が多かったので働きやすいのだと思う
客の愚痴は聞いたが社員や働き方への愚痴は少なかったと思う
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
休みを取りやすい
アルバイトだったが有給は100%取らせてくれたこと
ハイシーズンには本社から労いの品が送られてきたりしてありがたかった
【気...続きを読む(全99文字)

【良い点】
入社前から期待していたこともないので特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
週3.4日程度のシフトを申請したが稀に週5日になってい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
覚えることが少なくて楽
【気になること・改善したほうがいい点】
料理を作って提供するだけなので特にやりがいとかは感じたことがない
トラック運転...続きを読む(全105文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が安い
19時30分以降は時給が上がるが21時退勤だったのであまり恩恵を感じられなかった。続きを読む(全78文字)

【良い点】
人が年々少なくなってきているので、新しい事には挑戦させて貰いやすくなってきています。技術をつけたい人には、設備も整っていて経験があって技術のあ...続きを読む(全418文字)

【良い点】
在宅ワークの規定原動力
私が大切にしているのは、思いやりと傾聴力です。訪問先では、援助を必要とする人に接する機会が多くあります。初めは何をした...続きを読む(全170文字)

【良い点】
基本的な接客スキルを身につけられる。接客スキルは、顧客とのコミュニケーション能力や問題解決能力を向上させるために欠かせない要素だ。例えば、顧客...続きを読む(全337文字)

【良い点】
社員さんによっては肉の焼きかたを事細かに教えていただける上にさらに上のレベルのことも教えてくれるので自身の料理スキルのレベルアップにもなる。
...続きを読む(全223文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員が正社員の常駐しない店舗に配属し、教育はパートの主婦に任せるなど、教育体制が整っているとはとても言い難い。続きを読む(全77文字)

【良い点】
スキルアップは2年おきに基本的に、昇格されます。
正直人手不足なので、上司の方達は上げざるおえないのでしょう。続きを読む(全61文字)

【良い点】
教育体制については、初めの頃は毎回一人ずつ先輩についてもらい、仕事を覚えていきました。そのほか、定期的に社員との面談もあり、不安があってもすぐ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
基本的な仕事は店長が説明しますが細かな業務は長く居る人から新人は教える形が基本なので業務にバラツキは出ますが雰囲気は良いです。続きを読む(全69文字)

【良い点】
結果に対して向き合う姿勢は強くなると思います。また縦社会を学ぶ事は出来る。社会経験を積むにはいい会社。続きを読む(全57文字)

【良い点】
責任感のあるアルバイト社員には積極的にキャリアアップの機会を与えてくれます。フリーターに対しても将来設計を一緒に考えたり、本社へ推薦している様...続きを読む(全168文字)