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株式会社ライフコーポレーション

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライフコーポレーションの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ライフコーポレーションの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ライフコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ライフコーポレーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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ライフコーポレーションの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ライフコーポレーションの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年4月9日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定性と大規模な経営に携われるチャンスに魅力を感じて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場に入ってみると、意思決定の遅...続きを読む(全113文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    上場企業で期待したが、小売りはアルバイトと内容が変わらないことや毎年やることは同じなので徐々にモチベーションが低...続きを読む(全83文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2023年12月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    どこの会社もそうだとは思うが、サービス残業はしないように言われてはいるが、現場までは行き届いていない印象です。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年4月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研修がしっかりしていて、店舗で思い出しながら研修でやったことを実践できた。
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    人手が足りないと店舗にも...続きを読む(全181文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    関東圏全域に店舗があるため、いろいろな場所に行って様々な経験をしたいという方はおすすめです。また、入社後に昇格試験のようなものがあり、それに...続きを読む(全187文字)

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    ライフコーポレーションの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新しい夢ができたこととそもそもの描いていたキャリアパスと程遠い部門に配属になったため

    新しい夢ができたことに対してものすごく親身になり応援...続きを読む(全229文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ある程度休みの希望は通りそう。
    ただ基本的な休みは決められているのでそこはすこしアルバイト感覚のシフト制と認識のズレがあるかもしれない
    【気...続きを読む(全175文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性でもしっかりと活躍してるイメージ
    チーフ職とかはもちろんその上の役職の人もいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    レジ部門とかは基...続きを読む(全148文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 マーチャンダイザー・バイヤー 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    表向きには「お客様第一」「信頼重視」を掲げ、対外的な評価や体裁の維持には注力しているが、その姿勢は社内および取引...続きを読む(全204文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経験豊富で人間的な魅力のある社員が多く日々の仕事から学べることが多いです。また相談しやすい雰囲気もあります
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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    経営に直結する戦略立案や予算管理に携われ、事業の方向性に関与できる点があり、大きなやりがいがあります
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全128文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成果や業績に応じたボーナス制度が整っており、目標達成が給与に直結する仕組みは、モチベーション向上につながります。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全139文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスタイム制度など、柔軟な働きがある程度可能な環境であると感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    繁忙期や突発的な業務対応...続きを読む(全118文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    国内でのブランド力が強く、安定した収益基盤を持つ点は大きな強みであると感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    既存事業への依存度...続きを読む(全110文字)

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    株式会社ライフコーポレーションの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月9日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 経営企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児休暇、時短勤務など女性の支援制度は充実していると感じます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進機会の不均衡や意見反映の不足が、...続きを読む(全103文字)

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    小売り(百貨店・スーパー)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    借り上げ社宅で新卒から数年の間は3万円ほどで賃貸を借りられること。職場に近い家なので徒歩で通えるのはありがたかった。
    【気になること・改善し...続きを読む(全243文字)

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    株式会社三越伊勢丹の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 内勤営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    百貨店という多くの一から特別な時に必要とされている商品を扱うことで社会に対する貢献をしたかったため。続きを読む(全56文字)

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    株式会社平和堂の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    まとまった時間勤務できると考えたから。業務内容が想像しやすかったから。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    異なる職種のヘルプは人手不足...続きを読む(全168文字)

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    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    地域に貢献したいと思う人にはいい仕事だと思います。
    いろんな人と関わる機会があって、さまざまな刺激がもらえます。
    アルバイトを学生時代してい...続きを読む(全191文字)

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    株式会社カスミの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    食に関する仕事なので無くなりはしないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競合他社に負けてしまうと店舗の売上等がかなり厳しくなっ...続きを読む(全80文字)

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    株式会社三越伊勢丹の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    自分がいた部署は皆が同じ仕事をしているのでお休みが取りやすい。皆が長年勤務しているのでパートのおばちゃんに社長が挨拶に来たりする。入社した時...続きを読む(全178文字)

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    サミット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    小売業界の中では給料は高水準かつ、年齢で昇給する。また、役職が上がれば昇格試験の案内が早めに来るので20代後半は苦労しない。その点はギャップ...続きを読む(全183文字)

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    株式会社ヨークベニマルの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    小さい子どもがいたので、土日休みで働きたいとダメ元で応募したら、希望通り土日休みで採用された。人手不足でなかなか有給を取りづらかったが、退職...続きを読む(全211文字)

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    株式会社ヤマナカの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    入社の決め手
    自宅の近辺にある為、応募しました。

    面接時の説明と相違
    面接は店長と事務室で行いました。
    いつ頃から働けるか、入れる曜日等を...続きを読む(全177文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にはない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にはない。
    まぁ残業は部署事に変わるので、当てにならない.
    自分は、残業なしで帰ってま...続きを読む(全116文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ライフコーポレーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ライフコーポレーション
    フリガナ ライフコーポレーション
    設立日 1956年10月
    資本金 100億400万円
    従業員数 7,598人
    売上高 8504億9600万円
    決算月 2月
    代表者 岩崎 高治
    本社所在地 〒532-0004 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目2番22号
    平均年齢 41.0歳
    平均給与 557万円
    電話番号 06-6150-6111
    URL http://www.lifecorp.jp
    NOKIZAL ID: 1130603

    ライフコーポレーションの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。