今井金商の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
仕事内容は非常に楽だが、その分やはり給料面が良くないので退職したいのが一点。若い社員をここ2年間はとっているが、その前はしばらくとっていなか...続きを読む(全145文字)

【良い点】
特に目立った福利厚生はありません。
交通費支給と暖房費が単身で5万円、世帯持ちで10万円支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全110文字)

【良い点】
とある部署を除いてはしっかり土日休みで残業も多くはありません。残業は30分単位での支払いのシステムなので基本的には余程なことがない限りすぐ帰...続きを読む(全152文字)

【良い点】
大学生の頃にアルバイトとして働いておりましたが、上司の方が商品の陳列方法やレジの操作方法を丁寧に押してくださってくれておりましたので、とても...続きを読む(全213文字)

【良い点】
中途の場合、まずは嘱託社員で採用される。提示された通りの給与・ボーナスは出る。残業代は基本的に支給されるが、申請はしていない人が多かった。
...続きを読む(全151文字)

【良い点】
給与制度：
給与に関しては賞与によって個人の年収に差が出ます。賞与は年2回（夏・冬）で割合は夏＞冬となる。一定の年次を超えると夏の賞与は個人...続きを読む(全148文字)

【良い点】
店長クラスで、月給が30万
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが2万は安すぎる。稼ぎを増やしいと思ったら残業を沢山するしかない。続きを読む(全77文字)

【良い点】
単純に結果を残せばラダーが上がります。あとは上司にどれだけ気に入られるかによって差が出てくる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給...続きを読む(全106文字)

【良い点】
年功序列。評価制度もあるが、基本的に年功序列が強い印象です。大企業の製薬会社なので、周りの同世代と比べて高いと思います。続きを読む(全66文字)

【良い点】
アディダスでは**「#MYBEST」**と呼ばれるグローバルなパフォーマンス開発アプローチを人事評価の基本にしています。これは単なる年1回評...続きを読む(全334文字)

【良い点】
典型的な日系年功序列。
P2→P1→AP職という職務で昇進していき、同期でP1までは横一線で上がっていく。AP職からは管理職で、同期間で管理...続きを読む(全176文字)