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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人当たりの良い上司もいる。 協力的な同僚もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いきりパワハラの上司がいる。 部下の言い分は聞かな...続きを読む(全191文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
四国電力送配電株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、四国電力送配電株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に四国電力送配電株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
人当たりの良い上司もいる。 協力的な同僚もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
いきりパワハラの上司がいる。 部下の言い分は聞かな...続きを読む(全191文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年9月19日【良い点】
離職するかたが少なく女性の方も定年まで勤めら...続きを読む(全62文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年12月18日【良い点】
教育体制については、あまり充実していないと感じる。...続きを読む(全68文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年5月3日【良い点】
親会社の電力会社の看板があるので、まず潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
代理店への営業支援。後継者問題などもあるので...続きを読む(全97文字)
在籍時期:2015年頃
投稿日:2024年6月14日【良い点】
仕事任せられます。自分をもって仕事に取り組める方...続きを読む(全67文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年11月15日【良い点】
フレックスがすごく使いやすい。
決算の繁忙期でも使えるためワークライフバランスが取れる。結果を求められるが意思決定は遅いので他社よりは緩く程よ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
四国の中ではトップクラスの年収水準である。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列であるため仕事をしない人でも勝手に給与がある程度...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
四国ではトップクラスの企業である。電力事業を軸として展開しており今後も電力需要が無くなることは無いため安定している。
【気になること・改善し...続きを読む(全189文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルーティーンワークがほとんどであり、電力会社でないと身につかないスキルなどは特にない。他業種で汎用性のあるスキル...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
福利厚生は概ね整っている。寮や社宅は各地にあり固定費を抑えることが可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近導入された家賃補...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取りやすいと思う。月に1回以上の有給取得は現場であれば容易である。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務で...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
仕事を頑張ってやっても、やらなくても、ミスなくやって人事評定システムに普通の評価を入力すれば時期が来れば昇進する。
もちろん、数字を出してや...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
現在、四国電力から分社化されたが、相変わらず地域独占企業である。今のところ食いっぱぐれは無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
週休2日制であるが、当直勤務がある。 休みは消え、お金に代わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
週休2日制であるが、当直勤務がある...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
電力送配電系のスキルは他では生かせない。 当業界のみでのし上がる方は問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
電力送配電系のスキル...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。 持ち家か否かでポイントが決められていて、そのポイントを使い、塾の領収書などを示しポイントを消費。 翌月の給料ととも...続きを読む(全201文字)
九州電力の管理職の方々は非常に丁寧で気さくな方が多い印象。続きを読む(全29文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
技術部門における管理職の責任は重すぎると感じる。トラブルや停電があれば、昼夜休日を問わず、出社は必須。管理職にな...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
声の大きい人が得をする文化。いかに自分の仕事を人に回すかを考えて行動する人間、上司が多数...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
社員はみんな優しい人が多く、とても働きやすい環境です。
困ったこともすぐに教えて頂けるし、誰か一人が負担になるような事もありません。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
風通しの良い職場を意識していると感じられ、若手に対しても気を遣っているように感じる。
若手の面倒見がよい人が多いと感じる続きを読む(全66文字)
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【良い点】
社員は真面目で穏やかな人が多く、協調性を重視する文化が根付いている。管理職も現場経験を積んだ人が多く、現実的な判断をする印象。ただし挑戦より...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
特別無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
上下関係がとても厳しく風通しは悪いと感じたので、改善していくべきだと感じた。また先輩社員...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
私生活においても心配してくれる方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
とりあえず部下に仕事を振って「後は任せた」という人が多い気...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
比較的風通しが良い、ドライではある
【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が圧倒的に多く、次から次に人が辞めていくので情報共有が難しい続きを読む(全77文字)
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【良い点】
人格者が多いと感じる。大企業ゆえに、合わないなと感じても異動できれば、離れられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると土...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 四国電力送配電株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シコクデンリョクソウハイデン |
| 設立日 | 2020年4月 |
| 資本金 | 80億円 |
| 従業員数 | 2,005人 |
| 売上高 | 2529億700万円 |
| 代表者 | 横井郁夫 |
| 本社所在地 | 〒760-0033 香川県高松市丸の内2番5号 |
| 電話番号 | 087-802-6350 |
| URL | https://www.yonden.co.jp/nw/ |
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