ビースタイルホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
子供が熱を出してしまった際の急なお休み希望にも快く受け入れてくださって助かりました。その際の業務カバーを社員さんがしてくださり、大変助かりま...続きを読む(全123文字)

【良い点】
友人の紹介で女性に寄り添ったサービスを展開しているところに共感し入社しました。入社後に感じたギャップとしては、グループ会社には若い方が多いた...続きを読む(全105文字)

【良い点】
任されるお仕事が明確でしたので、黙々とこなしました。
マニュアルがあり分からないことは丁寧に教えてくれる環境でしたので、とても働きやすかった...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社員のみなさんもイキイキと働かれている印象でした。チームミーティングの際も年次関係なく発言されていて、働きやすさを見て感じました。
管理職の...続きを読む(全125文字)

【良い点】
求人メディア事業は昨対比150%成長を続けており、市況の回復とともに事業拡大を続けている
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣事業は...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
中間層が抜け若手中心の会社であるため、自主性を重んじる風潮は良いものの規律が無い。代表の一声で意思決定がなされ、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
最低限の福利厚生はあり、社内制度が整っていないため自由度も高い。
在宅手当・通勤交通費・PC・社用携帯は支給されます。スキルアップを目的とし...続きを読む(全164文字)

【良い点】
福利厚生、社内制度については毎年増えたり減ったりしている印象ではあるが、最低限のものはある印象
【気になること・改善したほうがいい点】
福利...続きを読む(全178文字)

【良い点】
産休・育休などを取得する女性社員・管理職は多くとても取りやすい。役員にも女性は数名いるので女性のキャリアを考えている会社なので女性が活躍しや...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
pjベースでかなり左右されます。また、上に上がれば上がるほど仕事は増えるので、マネージャークラスは80-100時...続きを読む(全182文字)

【良い点】
パソナは、社員一人ひとりのワークライフバランスを重視する企業文化が特徴です。まず、フレックスタイム制度や在宅勤務の導入により、個人のライフス...続きを読む(全462文字)

【良い点】
派遣先によるが定時で帰れるところもある。就業前に要確認ですが有給もどんどん増えるのではたらきやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)

【良い点】
早番だと帰りが早いのでその後に予定は紙休み。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始は仕事だしゴールデンウィークやお盆休みの期間は...続きを読む(全95文字)

【良い点】
部署によるが残業はあまりない
営業部にいたため月20時間前後の残業はあったがコールセンターはほぼ定時退勤していた印象。
休みも比較的取りやす...続きを読む(全192文字)

【良い点】
場所によって自由に有給を取れる場所がある
また、上長との距離が近いケースもあるため、自身の意見が言いやすい点
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全85文字)

【良い点】
在宅もあり
場所にもよりますが時間には緩い会社です
【気になること・改善したほうがいい点】
24時まで残業することも多く
とにかく業務量が尋...続きを読む(全236文字)

【良い点】
派遣社員なので、基本的に残業はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークは、残業がないので良いと言えるかもしれないが、給与はとて...続きを読む(全98文字)

【良い点】
基本的に日曜日は休める点だと思います。
それは助かりますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人が負担する仕事量が多くて仕事に追わ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
残業が常態化しておらず、業務時間内に成果を出す意識が根付いている点がワークライフバランスの良さにつながっています。定時後は自分の時間を確保し...続きを読む(全241文字)