山陰合同銀行のその他の金融関連職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
非正社員だったので、子育て中の配慮がありとても働きやすかった。
目標があればキャリアアップできるし、女性の役職の方も増えている印象だった。
【...続きを読む(全193文字)

【良い点】
特にはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
高校卒業してから入った新入行員に対して上司からのいじめがあった。部署異動を支店長に...続きを読む(全201文字)

【良い点】
研修がしっかりしている。またマニュアルもあるため、仕事はしやすい。
お客様と直接関わる事が多いため、お客様のお役に立てた時は大変やりがいを感じ...続きを読む(全166文字)

【良い点】
預金、融資だけでなく、カード、システム等の各種サービス、投資信託などのなどの金融商品、カード、決済サービスなどなど…。銀行は全部でしょうが、や...続きを読む(全217文字)

【良い点】
女子がとても活躍してる。資格取得支援が充実してる。有給を取得しやすい。安定して働ける。長く働いている人が多く、産休・育休の制度が整ってる。退職...続きを読む(全140文字)

新入行員研修が数週間、研修所に集められて泊りがけで行われる。その後は各支店に配属になり、先輩行員とOJT形式で数ヶ月特訓。最近は後方事務やオペレーションを...続きを読む(全218文字)

女性の活躍を推進する一方で、ワークライフバランスにも力を入れている会社。
残業も極力しないように徹底されてきており、水曜日はノー残業デーで18時頃には皆...続きを読む(全193文字)

育児休暇は昔に比べて格段に取得しやすい。概ね1(～2)年は取っている。
職場での女性登用も盛んであり、出張所長登用の他、遂に支店長が誕生した。
反面、...続きを読む(全166文字)

入社して、初めの方は(およそ三年?)は給与がとても低い。額面から、組合費など引かれるため、新入社員の時、手元にはギリギリ二桁である。およそ三年間、1人暮ら...続きを読む(全160文字)

育児休暇が最長三年と、なかなか長い休暇がとれます。とられた方は知らないですが、以前に比べ育児休暇・産休がとれやすいのは確かです。また、キャリアアップでは、...続きを読む(全190文字)

福利厚生はリロクラブに加入しています。最近は女性の活用に熱心なようです。仕事の内容も窓口業務から投信や保険販売などにシフトして、昔からの窓口業務は派遣の方...続きを読む(全161文字)