山陰合同銀行の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
在宅支援や有給の取りやすさなどは聞いていた通り、非常に取りやすく上司なのにも推奨していただけた。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部...続きを読む(全134文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私は、自身の専門性をより高めるために、さらなるスキルや資格の取得が必要であると考えています。
しかし、現在の環境で...続きを読む(全250文字)

【良い点】
入社前に感じていた人の雰囲気の悪さが、思っていたより、感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ってたよりも自分を見てくれてい...続きを読む(全152文字)

【良い点】
若手のうちから十分な給与を与えられる。
給与には資格取得に伴う費用としての手当が含まれているため、資格取得に係る出費は給与から支払う必要がある...続きを読む(全116文字)

【良い点】
研修が充実している。
資格取得に関する補助制度が比較的充実しているように思う。
行員の成長を重視している。続きを読む(全59文字)

【良い点】
地域に密着した事業展開を行っており、地域貢献に関心のある人は非常にやりがいがあるのではないだろうか。続きを読む(全56文字)

【良い点】
有給休暇の取得が非常に容易な環境である。
年次によらず有給の取得が積極的に行われている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
部...続きを読む(全97文字)

【良い点】
基本居住地を基準に、住宅手当や赴任手当などが充実している。
資格取得の補助や各種休暇、財形など非常に充実した福利厚生が整備されている。続きを読む(全73文字)

【良い点】
女性の管理職が一定数いる。
直近では、役員に女性を登用するなど、女性が実力に見合った評価を受けることができる環境の整備が進んでいるのではないだ...続きを読む(全81文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
県外進出による収益基盤の強化に取り組んでいるが、地盤である山陰地方の少子高齢化や人口減少に伴い、今後の経営環境は厳...続きを読む(全95文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
正社員やベテランのパート行員への対応と新人のパート行員での対応があまりにも違いとてもしんどかったです。体育会系の行...続きを読む(全88文字)

【良い点】
支店ごとに合宿があり、面倒だと感じたこともあるが、団結に繋がったし、若手行員は楽しめた。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修の期...続きを読む(全218文字)

【良い点】
支店長の怒号が飛び交っていることもありますが、副支店長や係長は優しい方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
方言や茨城県内の地...続きを読む(全108文字)

【良い点】
とても大変そうではあるが給与水準はかなり高くなりその点は良さそう。あとは支店や本部によって大変さが違うため注意。続きを読む(全62文字)

【良い点】
パートさんが優しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でもできない人がいます。
コネとはいいませんが、どれだけうまく飲みにケーシ...続きを読む(全217文字)

【良い点】
社員はとても明るい人が多くとても居心地の良い環境だったと思います。パワハラの話もあまり聞いたことがないです。続きを読む(全60文字)

【良い点】
パワハラなどは無かった。しかし、支店によると思う。
特に人に恵まれていたのだと思うが、困っているとすぐ助けてくれる人が多かった。しかし、そうい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
良くも悪くも個性がある。合わない上司や同僚と同じ場所になっても3〜5年で転勤となるため、環境が変わりやすい。続きを読む(全60文字)

【良い点】
役職を中途入社でも与えられ、管理職としての権限もかなり付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職として、部下とのコミュニケー...続きを読む(全183文字)

【良い点】
性格の良い人が多い印象。また、社内のイベントなども活発で皆でワイワイやりたい人には向いている。社内恋愛も多く、社内で結婚する人も多かった。顔採...続きを読む(全190文字)