Ｆａｒｆｅｔｃｈ　Ｊａｐａｎの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
実務経験年数の割にはもらえていた方かと思います。昇給等に関しては、する前に離職したので分かりません。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

【良い点】
私の担当業務では、残業はほとんどなくほぼ毎日定時で退社出来てました。(仕事内容によるかと思いますが、、)
有給に関しても特に仕事に支障がなけ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
お客様にありがとうと言われることにやりがいを感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資とは言え、社員のほとんどが日本人なので普通...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーがプロフェッショナルではなく、自分勝手でやっていたので、この環境だと自分が成長できないと思ったのと、...続きを読む(全214文字)

【良い点】
英語を使う。プラットフォームや資料などがすべて英語なので、日本語や他言語スピーカーのポジションでも英語は必須である。日本語と英語、両方できる...続きを読む(全298文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
明確な人事評価などなく、マネージャーの好みで判断され、人事部やカントリーマネージャーもそれを従...続きを読む(全217文字)

【良い点】
社員同士フランクで、派遣や契約社員に対する対応の差などはあまり感じない。リモートは部署次第のようだが、オフィスの環境は悪くないので契約形態の...続きを読む(全94文字)

【良い点】
一人ひとりの意識が高く自立性も高い。皆自分の仕事に向かって取り組んでいるため、他人の粗探しや足の引っ張り合い等他人を構うことがないため、人間...続きを読む(全348文字)

【良い点】
新卒文化を大事にしている。
新卒が辞めずに強固な関係構築をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途の管理職を増やしていくこと...続きを読む(全118文字)

【良い点】
聞けばわからないことを教えてくれる環境ではある。全体的に忙しいのでタイミングと配属先に依存する
【気になること・改善したほうがいい点】
体育...続きを読む(全80文字)

【良い点】
若手が自発的に成長できる体制を築こうとしていた。新卒への教育体制は充実していたように感じる。自分のマネジメント能力、必要スキルの気づきになる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
風通しがよく、社員同士の仲がいい印象でした。人間関係も良好で、年齢や年次に関係なく、誰でもアイデアを出せる雰囲気があり、先輩、後輩、上司など...続きを読む(全425文字)

【良い点】
融通は聞いてもらいやすい環境や雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員も多忙なため、マネジメントする余裕がなく負の連鎖が起こっ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
社員同士もとても仲が良く、休日に遊びに行くような部署もございます。逆にそれが自分に合わなければ、かなり関係が希薄なとこもあるので、自分に合っ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
メンバーのレベルは非常に高いと思います。皆さん真面目ですし、人間力があるというか、どこか秀でている点が必ずある印象でした。自分はM＆Aのコン...続きを読む(全265文字)

【良い点】
部長以上の役職に関しては、なるべくしてなった方しかおらず、人柄・ビジネススキル共に素晴らしく尊敬出来る方が大半である。
【気になること・改善...続きを読む(全133文字)