回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく子供。
実際に年齢が若い事もあるが、全く人の気持ちが分からない人が多い。
これで本当に...続きを読む(全90文字)
株式会社サイバーエージェント
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社サイバーエージェントの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社サイバーエージェントで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく子供。
実際に年齢が若い事もあるが、全く人の気持ちが分からない人が多い。
これで本当に...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
役員の方も人格者が多い。
人は良いのは確かだと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり新卒の方が多いなという印象は少なからずある続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社内の雰囲気もかなりよく飲み会なども相変わらず多いようです。管理職もみなさん尊敬できる人ばかりだった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
優秀で心も優秀な人が多く、環境に合わせて、それに引っ張られて自分の悪いところが改善されていくような部分もありました。すごい事だと離れてみてよ...続きを読む(全89文字)
現場感覚を持つ経営陣が多く、スピード感ある意思決定と若手登用が特徴的。続きを読む(全35文字)
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【良い点】
派手さなどがネットでは指摘されている会社だと思いますが、とても良い人柄の人材が集まっていると感じます。困っているときには必ず助け合う文化があ...続きを読む(全143文字)
管理職や社長とも距離が近く、フランクに会話をしていた。続きを読む(全27文字)
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【良い点】
管理職になると裁量権が増し、色々な権限がもらえる印象。成長機会もますます増える
【気になること・改善したほうがいい点】
似たようなタイプが多...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
売り上げ上げて出来る人には優しく、出来ない人には冷たい、わかりやすいベンチャーな社風だったと思います。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
優しい!自分ごとのようにメンバーのキャリアを考えてくれるマネージャーが多い、若い人間が多くなんでも相談しやすい
【気になること・改善したほう...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
社員の士気が高いので、それに合う人は非常にあうと思います。私が関わった人の中では、嫌味をいう人や圧迫感のある人はいませんでした。
私はクリエ...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
向上心が高い人が多く、常に成果を出す事を考え続ける環境だった。学びも多いが自身で学び続けることができれば肌に合うと思う。
【気になること・改...続きを読む(全177文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメント能力が低いマネージャーが非常に多い印象。社員1人1人が自走することが理想とされているからか、マネージ...続きを読む(全126文字)
藤田さんという明確なリーダーシップを持つ人物の下で働ける。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
合う合わないのガチャ、運要素がかなりある。合わないマネージャーに着くと詰み。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定が曖昧。もう少...続きを読む(全86文字)
飯塚氏をはじめ若手の経営陣も台頭しており引き継ぎ可能な会社になりつつあると思う続きを読む(全39文字)
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【良い点】
地頭が良く、人柄も良く、見た目も良く、意欲的…そんな完璧超人たちがゴロゴロいます。
新卒から入社し何もわからず拙いながらも道を切り開いていく...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
基本的に仕事が好きで前向きな方が多く、採用の一つの人物像に素直でいい人であること、というのを掲げている通り素直でいい人が多いです。社員同士仲...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
みなさんとてもいい人です。人柄とか最高です
【気になること・改善したほうがいい点】
役員レベルになると、やはり女性は1人しかいない。まあどこ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
成果を出せば、すぐに上がることはできる。
自分がどのように主体的に関われると成長に繋げることができる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
同僚はもちろん上司や人事にもいい人が多かったです。中には厳しい方もいらっしゃいましたが、悪い感じはしなかったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
コミュ力抜群の方が多く、みんな仲良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくウェイウェイなサークルノリがあるので、そのような...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
基本的に性格のいい人が多い。自分の周りには所謂brilliant jerkのような人がおらず、人間関係のストレスはほとんどない。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
抜擢があるのでマネージャーはどこもそうだと思いますがピンキリです
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な人は優秀だがそうでない人も多い続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社員は皆良い人たちばかり。そもそも素直で柔軟性のある人を取っているので、自分たちの領分を越えて仕事をする前向きな社員が多い。
また、派閥など...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
特段男女差でどうこうというはなしはない。
管理職で女性の方も
たくさんいる。広告代理店事業部はクライアントがおじさんが多く、女性の方が好かれるかも続きを読む(全79文字)
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【良い点】
見込残業が80時間ついていることもあり、ほぼフレックスのような形で働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークなため、...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる環境は十分に整っている。むしろ社内外へのアピールも含め、女性活躍社員を作るために女性を上げる人事も多いと感じる。
【気に...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
若手から裁量をもって働ける
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目のまだ右も左もわからない段階から虎の子落とす方式で色々と任せてもら...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
リモートはとてもしやすい。帰省なども柔軟にさせてくれる印象。インターネットの会社だけあって、どこにいても働けるような仕事が多い
【気になるこ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
女性の管理職が多かったり、社員も男女半々くらいです。生理休暇があったり、女性も働きやすい環境です。育休も取りやすいと思います続きを読む(全68文字)
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【良い点】
若手の頃から大きな仕事を任され、良くも悪くも責任が伴う仕事を任せてもらいます。とても成長スピードが早いと思います
【気になること・改善したほ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年功序列ではないので、競争心の強い人には適していると思う。窓際族みたいな人は全くいない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の同業者...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
一定上がっていくとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術職に関しては市場よりも低い気がします。もう少し全体的に給料上げて...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
リモートも適宜できたり、中抜けもできたりするので子育てしながら可能ではあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって方針ま...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
とにかく優秀な方が多く、常に刺激がある環境。10年近く働きましたが、嫌だと感じる方にほぼ会うことがなかった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
現場の社員は真面目で協力的な人が多く、困ったときには声を掛け合える雰囲気がありました。管理職の方も業務に詳しく、現場を理解しようとする姿勢が...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
社員の方は今までの会社でも類を見ないほど性格のいい方が多かったです。
若い年代(20代~30代)がメインの職場でしたが、年齢に関係なくフレン...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
良い人は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナーシップを持ってる人はごく僅か
で責任を持ちたがらない社員が多い
部署間連携のハ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
私がいた部署は比較的人間関係が良かった。派遣社員でも3年経過後に正社員になっている人はいました。私がいたころは月曜日の8時に正社員だけが参加...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性の管理職の方はとても良い方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のひと声で、今本当に必要な事なのかよく分からないが、仕事...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
基本的にとても穏やかでやさしい人が多く、研究室のような雰囲気のあるチームも多く存在します。心理的安全性を大事にしている管理職の方が多いです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
まず、管理職のところでいうと2時間くらいは残業されているようなイメージです。平社員だとわりと残業は少ないようです。目安として月20時間くらい...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
上司や他社員の方たちも人格的にもとても良い人たちでした。また、インターンだからといって、雑務ばかりさせられることはなく、1人の人間として扱っ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
若いメンバーで構成されているから
ノリはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
後工程を考慮せずに進めることもあり
後々慌てて火消しを...続きを読む(全83文字)
| 会社名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| フリガナ | サイバーエージェント |
| 設立日 | 1998年3月 |
| 資本金 | 74億4000万円 |
| 従業員数 | 8,150人 |
| 売上高 | 8740億3000万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 藤田 晋 |
| 本社所在地 | 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 |
| 平均年齢 | 33.8歳 |
| 平均給与 | 882万円 |
| 電話番号 | 03-5459-0202 |
| URL | https://www.cyberagent.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.cyberagent.co.jp/careers/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。