この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと、仕事のバランスはとりにくい。週休2日なので、土日関係なく出社になることも多い。会社携帯での連絡がある。続きを読む(全79文字)
株式会社ノエビア 報酬UP
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートと、仕事のバランスはとりにくい。週休2日なので、土日関係なく出社になることも多い。会社携帯での連絡がある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
確定拠出年金、持株会がある。長く勤めるならば利用した方が良いと感じる。社有施設などもあり社員であれば利用可能。住宅手当は、年齢制限があり、全国...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
まったくメイクやフェイシャルができなくても研修によってできるようになる。美容面の研修は充実している方だと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
手を挙げれば仕事を任せてもらえるし、やり替えはかなりある。メイクやフェイシャルができなくても研修や資格を取ることで自分の知識や技術力がつく。と...続きを読む(全286文字)
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【良い点】
当時は、おそらく35歳以上で人間ドックが無料でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
いつからか忘れましたが、2010年頃から、人間ド...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
決して甘い会社ではありませんが、かなり昔までは、教育体制がしっかりしていたと思います。良く言えば、規模の割には臨機応変に、様々な営業強化の機会...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
指針がはっきりででいて、わかりやすい。
ある程度営業に任せてくれるところもあり、やりがいがある。
求められる売上数字は大きいので、先輩方が行っ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
取引先とタグを組み、ともに努力し、成果につなげる事、チームで目標に向かい、努力し、達成する事、など、営業の醍醐味をダイナミックに実感できまし...続きを読む(全154文字)
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福利厚生は一般水準的な内容は満たしており、現状に不満を感じる社員は少ないと思います。しかし、近年様々な改訂が行われ、将来に不安を感じている社員が増えている...続きを読む(全208文字)
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業界内の販売手法転換が進む中、ネット販売やドラッグストアでの勝ち組とデパート・チェーン店・訪販での負け組が明確になって久しいが、ネット販売への参入の容易さ...続きを読む(全220文字)
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会社の将来性に不安を感じていることが一番の理由です。最近は取引先の方が他の会社に対する不満が非常に多くなっています。またリストラへの不安を感じている会話が...続きを読む(全153文字)
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一般的には年に2回の面談をおこない業績の評価おこないます。評価方法は、目標に対しての達成率や全体での相対的評価となります。しかし最近は人員削減を目的として...続きを読む(全172文字)
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福利厚生制度はかなり充実しているのですが、最近はうまく活用しづらくなっているように思います。仕事の量はスタッフによって差がずいぶんあります。実際の仕事時間...続きを読む(全166文字)
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現在会社の変革期にあり、様々な理由で退職する社員が増えているように感じます。各拠点での仕事は、販売現場を作り、いかに実績を作ることが主な内容になります。日...続きを読む(全161文字)
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厳しい営業ノルマがあるが、達成するとインセンティブなど、研修とは、名ばかりの海外旅行に行ける。代理店営業なので、代理店が大きな実績を残すとやりがいを感じる...続きを読む(全162文字)
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業態は、訪問販売で、代理店営業。新人には、入社後、飛び込み研修があり、あまりの厳しさに泣き出し、やめて行く社員も多く、離職率は、高い。営業ノルマは、厳しい...続きを読む(全157文字)
会社名 | 株式会社ノエビア |
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フリガナ | ノエビア |
設立日 | 1964年4月 |
資本金 | 73億1900万円 |
従業員数 | 552人 |
売上高 | 345億9100万円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 海田安夫 |
本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目13番地の1 |
電話番号 | 078-303-5111 |
URL | https://www.noevir.co.jp/index.htm |
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