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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
昇進したい人は、誰でも昇進できます。無理にさせられることはなく、一応意向を尊重してくれる態度はあります。昇給はテーブルがきっちりしているので...続きを読む(全250文字)
株式会社ワークポート
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【良い点】
昇進したい人は、誰でも昇進できます。無理にさせられることはなく、一応意向を尊重してくれる態度はあります。昇給はテーブルがきっちりしているので...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
バックオフィスや一般職の営業については、ほぼ残業なしで退勤できているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はとにかくどこも...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
転勤あり総合職は何かしらの手当がつく模様。通勤費以外に特筆すべき点はありません。福利厚生は充実していません。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自社集客が弱い。他者媒体に取扱求人を掲載してもらって…というやり方なので、そこに依存している。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
変化が手段ではなく目的化している。普段現場を見ていない役員の一声であらゆる現場のオペレーションが乱され、営業バッ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
年齢が近い方が多く、コミュニケーションが取りやすい環境だなと感じました。やりやすい雰囲気だったので、その点はとても良かったと思っています。
...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
マネジメントできない者が役職者になっているため下は育ちません。
本当にマネジメントできる者が役職者になるべきだと...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
月給の2ヶ月分が4分割された金額で入るので、賞与が入った喜びがない。
4分割される意味がわからない。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベート優先は許されないと言わないだけ、
当日勝手に面談が入るので20:30からの面談が終了する時は22:0...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
在籍中に仕事のやりがいを感じたことはありません。
求職者をお金としか思っていない会社。
売上あげるために、希望し...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よくわからない会社ルールが次々に決められた。
全てルール化されて、そのルール化が業務効率につながるかと言ったらそ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
求職者の転職支援に携わることができる。
自分が求職者の立場に立って、転職支援に導くことができたときはやりがいを感じた。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
結果を出せば、評価してもらえる。
年に2回昇給のチャンスがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上設定や評価基準は高い目標設定が...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
副業は申請して許可が下りれば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の福利厚生は一般的なもののみで、特に社員へ還元されるものは、...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
月末が近づくにつれ、有給を取ることへ躊躇しそうになることもあったが、上長に相談すれば問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年齢や役職に限らず頑張った分は評価してもらえる環境。営業力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
売上ファーストのため、いかに...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性の管理職も多く、特に男女格差などを感じることはなかった。また、キャリアおいても上長とミーティングで相談できる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力を活かすことができ、やる気次第では結果が大きく変わってくる部分がある
【気になること・改善したほうがいい点】
面談相手...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
今の部署はリモートメインなので出社を限りなく減らし、自分の働きやすい形で勤務できると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助、家族手当など給料に上乗せされるようなものは存在していない為、給料のみで生活はやりくりする形です。転勤O...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
リモート勤務が一部活用できるので、産休、育休をとる方も積極的にいらっしゃると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業にお...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
自身の成績ををもとに明確なグレード制度があり、年収やボーナス等はそのグレードを元に算出されます。評価基準や人事評価もある程度自身で介入できる...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
所属の部署や社歴など問わず、休みはかなり取りやすい会社だと思います。引継ぎなどがしっかりできていれば急な休みでも対応してくれるような環境です...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社員はいい人たちがそろっているような感じです。フランクな方が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方はかなり個人との相...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
女性社員がかなり多く、部署によっては上司が女性ということもよくあります。そのため、産休育休などについては理解が深い会社だと思います。続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| フリガナ | ワークポート |
| 設立日 | 2003年3月 |
| 資本金 | 4200万円 |
| 従業員数 | 283人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 林徹郎 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番4号 |
| 電話番号 | 03-6417-0064 |
| URL | https://www.workport.co.jp/corporate/ |
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