この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
地方採用に力を入れていたため上京組などには帰省手当などがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり充実はしていない、必要最低限...続きを読む(全125文字)
株式会社ワークポート 報酬UP
属性 |
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【良い点】
地方採用に力を入れていたため上京組などには帰省手当などがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり充実はしていない、必要最低限...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
職業柄退職についてはフラットな姿勢でした。相談も乗ってくれたり、引き留めも余程立場や成果がないとされないイメージ。
【気になること・改善した...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
成長環境は非常に高い
手を挙げればチャレンジできるし新卒中途関係なく評価ももらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
本当に実力主義
...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
成果に性別は反映されない、実力主義。
良くも悪くも経営陣に一部合理的判断をする方がいたようで
寿退社や産休育休を計算に入れて配置転換などをす...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
副業は可能であるため、何人か副業をしている人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はあまり良いとは言えない。在宅勤務も無...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
法人営業側は自分のやるべき業務が終わっていたら残業しなくとも帰ることができるので、プライベートとの両立は比較的にしやすいと思う。有給消化も、...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
評価制度はとても明白で、自分自身で目標設定をしたりするので分かりやすく、達成したかどうかはすぐにわかる。
自己評価と上司の評価点によって決ま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
基本給が高いところが魅力的に感じました。もともと異業種からの転職だったので、まだ結果を出せていない初めの時期でも基本給が高かったのは驚きました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
土日祝はお休みであること。
年末年始休暇もしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日に出勤した場合平日に振り休を取るが、平...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くワークライフバランスを保ちにくい。周りの社員も休日にも仕事をしている人も多く自分もそうなるのかと思うと...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義で自分より若い上司になる可能性も大いにある。信頼できる人もいるが、売上主義、自分のマネジメントとしての評...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
売り上げを立てるために泥臭く営業したり、沢山の求職者を担当し顧客管理するスキルや優先順位を立てて仕事をする力が身につく。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
比較的有休がとりやすく、業務の代理の制度も充実している。しかしながら他人の休日には通常の自分の業務にプラスして、他人の業務を行わなければなら...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
妊娠後の復職がおそらく容易であり、出産後に復職した先輩社員がいた。待遇面についても大きく下がることはなかったように見受けられる。
【気になる...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上長による直接的な評価のウェイトが大きく、相性が合わないととことん評価が上がらない。ほとんど異動を伴う部署...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業はしないこと。を前面に推し出されたうえでの入社であったため、大きなギャップを感じた。入社後はまず営業がメイン...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やや押し売りの面が強い営業である。求職者への企業紹介ののち、応募の意志をいただかなければいけないのだが、応募意志...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
働く社員の人はよい
企業理念などはしっかりとあった
【気になること・改善したほうがいい点】
代表が変わり、かなり社風がかわった
社員を大切に...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社員の人はいい人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたい人が少なく、若くして管理職になるメンバーが多く
マネジメント...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
人事評価テーブルがしっかりとある
【気になること・改善したほうがいい点】
人材紹介市場がレッドオーシャンとなり会社全体の売り上げは下がってお...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
休みは取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートをしたいなら、有給を取得しなくてはいけないというルールがあった
みなし残業...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
休みは取りやすい(月曜は休んでいけないなどのルールはあるが)
【気になること・改善したほうがいい点】
定時時刻以降の接客対応が当たり前にはい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
さまざな業界について知ることができる。部署によってはあまり人と関わらないこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内異動が多い印象。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が非常に高く、教育体制があまり整っておらず部署によってだいぶ差がある印象。
マネジメント不足、教育する層も若い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
再属された場所にもよるが、仕事とプライベートを完全に別けることができ、残業時間も少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社ワークポート |
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フリガナ | ワークポート |
設立日 | 2003年3月 |
資本金 | 4200万円 |
従業員数 | 283人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 林徹郎 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番4号 |
電話番号 | 03-6417-0064 |
URL | https://www.workport.co.jp/corporate/ |
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