ＳＹＳＫＥＮの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
有給休暇22日を100%取得しなければならないため、仕事とプライベートの両立ができると思います。しかし、忙しくても休まなければならないため、結...続きを読む(全99文字)

【良い点】
育児休暇を必ず取ることができ、また職場復帰もしやすい環境のため、女性にとってはとても働きやすい環境ではないかと感じます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
事務職のため面白みはありません続きを読む(全21文字)

【良い点】
年間休日は120日を超えており、また、有給休暇を必ず22日すべて取得しなければならないため、実際の休日は140日を超えてきます。他社と比べても...続きを読む(全113文字)

【良い点】
インフラを構築する企業ということで、社会に貢献していることは間違いない
【気になること・改善したほうがいい点】
NTTに依存しているところがある続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になったからといって、給料が大幅に上がるというわけではない。責任の割に報酬が少ないため、社員のままであること...続きを読む(全87文字)

【良い点】
育休や突発的な休みは取りやすい。
そのことに対して不満を言う社員はいない。続きを読む(全43文字)

【良い点】
基本土日はお休みのため、プライベートの時間は取ることができます。続きを読む(全38文字)

【良い点】
私たちが日頃から使っている電話やインターネットという私たちにとって欠かせないものに携わっているためやりがいはある。続きを読む(全63文字)

【良い点】
管理職になれれば、管理職手当等がもらえるため、社員に比べ、給与が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
関係会社のOBが入社してくる...続きを読む(全110文字)

【良い点】
年功序列。
個人の成績が良くても悪くても年収はあまり変わらない。業績も基本的には安定しており大きく賞与が減ることはないが、増えることもない。
...続きを読む(全178文字)

【良い点】
新卒にしては、割りかし周りより高収入だった。1回あたりのボーナスも比較的に高い企業だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス...続きを読む(全135文字)

【良い点】
雰囲気で月給を決められると思います。できそうだなと思われたら高い、能力低そうだなと思われたら最低基準にされます。なので同期で27万円の人もいれ...続きを読む(全102文字)

【良い点】
売上、結果重視。売上、結果が出れば、年収も青天井で上がる。お金がほしくて、結果を出せるなら。魅力的。ただ出世をしていくと、大変。
【気になるこ...続きを読む(全129文字)

【良い点】
基本的に残業代は全額支給される
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く昇給率も低いので、残業を長時間しなければならない。
繁忙期...続きを読む(全146文字)

【良い点】
点数に応じて賞与の金額が変わるのである意味わかりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長からの評価によって点数が決まり、その...続きを読む(全119文字)

【良い点】
何もありません。手当がつけばわりと稼げる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会的雰囲気がある。実力がある人はすぐに見切りをつけ、ど...続きを読む(全133文字)

【良い点】
新卒入社は入社後１０年間程度は横並びで毎年２万円程度昇給していくイメージです。ただしこれは院卒基準なので高卒な
どはその年数分追加して考える必...続きを読む(全448文字)

【良い点】
年収などは同じ業界の他社よりもいいのではないかと思います。残業代、休日出勤代などはすべてお給料としていただけます。手当なども充実していますので...続きを読む(全155文字)

【良い点】
若いうちから年収が高い
住宅手当が厚い(東京に住むとMAX12万円)
インセンティブがある
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は、思...続きを読む(全85文字)