この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が代わり新しいことに果敢に挑んでいる為、今後どうなっていくか予測がつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍を経てお客様...続きを読む(全114文字)
株式会社ベベ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベベの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベベで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社長が代わり新しいことに果敢に挑んでいる為、今後どうなっていくか予測がつかない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍を経てお客様...続きを読む(全114文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
百貨店業界自体が衰退しているので、ここからどうやって売り上げを伸ばしていくかが重要です。それに四苦八苦しているよう...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
ほぼ全国の百貨店においてブランドを展開しているのは間違いなく強み。子供服フロアの新規出店の際にオファーも多く受けている。
【気になること・改善...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
・子供服というニッチな業界ではある程度の認知度がある上に、やりたいこととポジションの空きがあれば様々なことに挑戦できる点は良いと思う。
・成長...続きを読む(全188文字)
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子供服業界自体は、少子化やファストファッションの参入により厳しい状態がつづくのではないかと思う。この会社の製品はよいものですか高くて百貨店での対面販売が基...続きを読む(全154文字)
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外資系で人気のブランドがたくさん参入してきているので、ブランド力は以前ほどではない。
店舗数、ブランド数がたくさんあるので、一つのブランドが売上がよくな...続きを読む(全183文字)
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私の勤務していたショップでは尊敬できる先輩・一生懸命な後輩がいたので
とても勉強になり成長できましたが店舗によっては、人間関係が悪く先輩が後輩に
売上...続きを読む(全308文字)
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少子化ということもあり、顧客の獲得がむつかしいと感じていました。
また一人の子供に贅沢をさせる。。という面もありますが、海外の大手ブランドの子供服
な...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
基本給は普通の会社員の方と同じくらいのなので、アパレルの販売員にしては良い方だと思います。ボーナスも支給されていたとしたら、年収は300万ほど...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
使い切ることができなかった有給は買い取ってくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社割引などはありませんでした。百貨店の割引を適...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
配属される店舗によってかなり変わってくると思います。私が配属された店舗の店長、先輩は優しく良い方ばかりだったのでとても楽しく働くことができまし...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
分かりやすい手当等は特にありませんでした。結婚したり子供がいるとまた変わるのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
良くも悪くも自分次第。周りのやる気がそんなにないので主張すれば話は通りやすいし挑戦しやすい。ただ、本当に周りはついてこない。
【気になること・...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
小売業ということで、自身が手がけた商品が店頭に並びお客様に手に取っていただけるのは分かりやすいやりがいだと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
基本は百貨店が閉店する時間には帰宅できます。
どの店舗も遅くても20時には閉店するので他のショッピングセンターに入っているアパレルブランドに比...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
店舗によるとは思いますが希望休制度がありおやすみはとやすかつたです。ただ、面接時の優しい雰囲気だけで選ぶと店舗によっては性格がきついと感じる方...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
会社の健康保険組合があるので
年に1回のお薬セットの配布はかなりありがたい制度でした
その他にも健康診断や予防接種の補助等もあったのでよかったです。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
子供服の会社の為女性の社員の割合が多くそれなりに理解がある社風だとおもう
産休や育休を取って復職している人もいるので
環境は整っているほうだと...続きを読む(全129文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
赤字が続き、先行きが暗い。若者や、働き盛りの社員も辞めて行っている。残された人々で仕事を回しているが、人手不足で目...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全て社長次第。新入社員の入社前研修を行う会社を子会社化したり、以前はJASDAQ上場が東証1部上場に変わったり、一...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
はっきり言って現状厳しいと思う。新規事業をいくつか作ったが、鳴かず飛ばず。新規事業に優秀な人材を配置したが、逆効果だったと思う。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大きい会社なので潰れることはないと思うのですが、ここ数年高頻度で統合によって経営方針やルールが細かく変わることが何...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
パリオリンピックの選手村への寝具導入など寝具の事業の広がりはあるとは思う。今後もオリンピック関係や各種アスリートを起用しブランドを高めて行くと...続きを読む(全214文字)
医療用衛生材料の中で、ガーゼは手技の発達に伴い需要が減っていますが、その他については安定的な需要があると思います。続きを読む(全57文字)
商業施設は立地の良い場所に所有しており、事業内容が多角化しているため安定している続きを読む(全40文字)
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【良い点】
ベースとなる売上はリピート販売で確保。土台がしっかりしているため、本来プラスアルファが出来れば売上は上がる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全152文字)
ヘルスケアとITの領域などと時代の要求にそった業務を、展開できるためとても将来性があります。続きを読む(全46文字)
医療・介護用衛生用品のみを扱っているので、現場のニーズに最適なものをこれから先も考えて製品化していかないと、似たような製品を提供している他社との差別化は難...続きを読む(全85文字)
会社名 | 株式会社ベベ |
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フリガナ | ベベ |
設立日 | 1971年8月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 678人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 小東政章 |
本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目8番2 |
URL | http://bebe.co.jp/ |
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