ＫＰＧ　ＨＯＴＥＬ＆ＲＥＳＯＲＴの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は意味が分からない。何の説明もない眞あ㎡いきなり始まったが締切りを守らせる事だけで、そのに評価制度からど...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
引継ぎや説明は一切なく、いきなり現場に放り込まれる、中途採用だからできて当たり前みたいな雰囲気でミスをしたら自分...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生や労働条件等の質問窓口がない。人事部はあるが質問して突っ込んでいくと「自分たちは総務じゃないから分からな...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
偏っている。人がいなかったが、帰ろうとすると固定杏行分は働いて行け見たいな雰囲気で返してくれない。残業を頼みやす...続きを読む(全122文字)

【良い点】
管理職に女性がいます
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職では男性圧倒的に多いです
力の仕事がおおくて、女性に対して少し辛いかもし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
冬の時にほぼ無料でホテルで泊まるスタッフ向けプランがあります。朝食もついてます。とてもいい制度だと思います。続きを読む(全60文字)

【良い点】
入社してから企業文化などをメインとして研修を行いました
【気になること・改善したほうがいい点】
企業文化だけではなく、現場の仕事も教えていた...続きを読む(全82文字)

【良い点】
在籍期間が短く、評価基準がわからないですが、賞与なし。給料が低いですが、社用寮がありますので、生活には問題ないです。続きを読む(全64文字)

【良い点】
お客様から感謝をいただける際に、やりがいを感じられます。ホテル自体はきれいし、いい環境で働けると思います。続きを読む(全59文字)

【良い点】
新しい施設がどんどん増えました。しかし、人手が足りない、離職率が高いです。ホテル業界共通問題だと思います。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私が所属した部署の、カルチャーが合いませんでした。中途採用組は歓迎されているという雰囲気はあまり感じられず、所属...続きを読む(全103文字)

【良い点】
特段、会社や職場に不満はない。ただ仕事の性質上、どうしても体力的に辛いなと感じる瞬間が増えてきた。繁忙期は特に大変だった。続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シニアになると給与が減り、歓迎されていない雰囲気がある。バブル入社の時期に入った社員の数が多く、数の論理で声も大きい。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントワークの性質上、急な方針変更やプロジェクトの中断が避けられず、業務の安定性やリソース配分のコントロー...続きを読む(全89文字)

【良い点】
給与安定、良い人もいる、目標達成すれば評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ会社のために動いても、目標シートに書かれて...続きを読む(全281文字)

【良い点】
世界的に一流ホテルとして有名なリッツカールトンで働けることをとても誇りに思っていました。入社時2週間ほどの研修を受けている間は幸せな気持ちで...続きを読む(全259文字)

【良い点】
退職をする際、引き止めたいけど、引き止めない。という会社の気持ちがよく伝わった。どんな道でも全力で応援してくれた。
【気になること・改善した...続きを読む(全107文字)

【良い点】
人事担当者がまともだったことだけが本当に救いだった。
源泉徴収票の依頼などきちんと対応してもらえて助かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全189文字)

【良い点】
円満に退職できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業なので、土日、盆正月の勤務が必須。
それができない方は働くの難しいと思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
新人の時に分からない事や困っていることがあれば皆で教えてくれます。2回ぐらいは聞いても丁寧に教えてくれました。また、社内の誰かがよくお土産を...続きを読む(全425文字)