ノーリツ鋼機の評判・口コミ一覧（全130件） 2ページ目

【良い点】
アットホームな会社でした。ただ、創業家・創業事業からの脱皮が出来ず、時代に取り残されてしまったという事実もあります。
和歌山の中で優秀な人材が...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自由に写真を撮って自分で色の調整、印刷する技術を学んだ。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルカメラの普及にともなって、写真を印刷...続きを読む(全211文字)

【良い点】
何事もチャレンジをすることに対しては、積極的で能動的に動く人には良い環境であると思います。
又給与ベースも良いほうだと思いますので、長く勤めれ...続きを読む(全230文字)

【良い点】
女性で産休を取得し復職されている方は何名かいました。復職後は負担の少ない部署に移動され時短勤務などで仕事しやすい環境であったのではないかと思い...続きを読む(全140文字)

【良い点】
残業代は上限までしっかりつくこと(50時間、申請すれば70時間)
昔はボーナスもしっかり出ていたが(年間4ヶ月)何かと理由をつけてボーナスを少...続きを読む(全179文字)

【良い点】
忙しい時期は土曜日も祝日も出勤ではあった。今現在はわからないがバカでかいプリンターを作って出荷していたので将来は当時でも需要があるのかどうか疑...続きを読む(全155文字)

【良い点】
体育系などの施設が無料でつかえること
【気になること・改善したほうがいい点】
上司はパワハラ系が多く、部署によってはサービス残業当たり前、長時...続きを読む(全181文字)

【良い点】
人間関係はとても良く、働きやすい環境であった。また、先輩方の教育もよく、技術力が身についた。
地方の会社だけあって、地元出身者ばかりなので休日...続きを読む(全180文字)

【良い点】
会社内にお風呂やテニスコートがあるということ

【気になること・改善したほうがいい点】
社員を育てる気がまったくない。
些細なことからイジメ、...続きを読む(全186文字)

【良い点】
残念ながらありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社長は典型的な、自分に優しく他人に厳しい人です。
著名人との人脈作りを自慢する傾...続きを読む(全206文字)

【良い点】
私のいた部署では現場の雰囲気がよかった印象があります。
上司も同僚もいい人で良くしてもらいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
私...続きを読む(全178文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長について

ウソのようですべて事実。

本田宗一郎や松下幸之助などの経営者と同様のオーラを放ってると勘違いも甚...続きを読む(全664文字)

【良い点】
全くなし
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が原因で辞めた（多分ここ数年で辞めた人は同じ理由）

今の社長は創業家だが、逆...続きを読む(全525文字)

【良い点】
温泉、テニスコート、体育館などがありいつでも施設を利用することができ、無料で入れる温泉は最高で景色も抜群にいい
サウナなどもあり疲れた身体を癒...続きを読む(全207文字)

【良い点】
現場作業は、派遣会社からの人材でまかなわれている為、現場作業をすることはほとんどない。
福利厚生などは充実していたように思う。
有給休暇も、あ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
2016/3にノーリツ鋼機がNKワークスの株式譲渡すること。
ただし譲渡先も怪しいので、先行き不明な点は変わりません。

【気になること・改善...続きを読む(全604文字)

【良い点】
海外に事業がなくなったので閉鎖するという大胆さはいいと評価できる
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で帰還事業の縮小を繰り返し、買収...続きを読む(全149文字)

一部上場企業の管理職クラスの給与としては、中間レベルの企業だと思います。しかし、現在の経営者が妻の持ち株率４０%を利用し経営に参入後は、給与カットなどに大...続きを読む(全179文字)

和歌山の田舎の会社ですが、育児休暇が取りやすい部署に回してくれたりと、よく考えてくれててよかったです。サービス残業的にお茶の後片付けやワックスがけや屋外の...続きを読む(全153文字)

【良い点】
上司にもよるが、比較的自由に休みを取れたり、筋さえ通せばやりたいことをやらせてもらえた。
【気になること】
業界の変革に影響され、業界一...続きを読む(全179文字)

【良い点】
世界シェア60パーセント以上のシェアがあり、国内も二社で競争している状況でした。スタッフは毎日遅くまで働き誠意を感じました。業界自体が大き...続きを読む(全178文字)

【良い点】
和歌山県の他社のものと比較すると、給与水準は非常に高く、福利厚生もしっかり整備されていると思います。売上や企業規模が小さくなった今、現在の身...続きを読む(全195文字)

バブル真只中の受注が追い付かなくて、残業!残業!の状態。
各部門から製造現場への応援部隊が編成されるほどの受注。
最初で最後の決算臨時ボーナスが出たぐらい...続きを読む(全235文字)

開発に居ると有休や仕事の仕方等、仕事が出来るようになれば任される事が多く、定時帰りすることも、残業で稼ぐ人も好きに出来ました。
査定や、昇給は年功序列と...続きを読む(全165文字)

デジタルカメラの出現が、今までの流れを大きく変えました。各社から発表・発売されたデジタルカメラと家庭用インクジェットプリンターの出現により、家庭でもソコソ...続きを読む(全272文字)