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株式会社ハローズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ハローズの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ハローズの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ハローズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ハローズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.2

ハローズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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2.7
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ハローズの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

株式会社ハローズの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月11日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

地元に思い入れのある人が多く揃っている。皆仕事にプライドを持っている様子であった。続きを読む(全41文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ハローズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2022年6月15日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
この会社というか、物流業界全体に言えることですが、ドライバーの高齢化、法律の規制等が響いて来るとおもいます。
輸送...
続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2024年3月1日
    回答者:

    【良い点】
    品出しのアルバイトをしていたが、最初の3日間は担当主任とマンツーマンで指導を受けれた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入って一週間後に...
    続きを読む(全120文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2014年頃

    投稿日:2026年2月21日
    回答者:

    【良い点】
    基本給は高めに設定してある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本給は高めだが年功序列の為、中途採用の方が基本給が高く現職社員はやる気が...
    続きを読む(全81文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2026年3月11日
    回答者:

    【良い点】
    住宅補助は転勤するともらえた。まずまずな金額なので独身や子供なし家庭であれば、住宅補助の範囲でそこそこ良い住まいには住めると思います。
    また福...
    続きを読む(全211文字)

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    在籍時期:2015年頃

    投稿日:2026年3月10日
    回答者:

    【良い点】
    スーパー業界の中では比較的整っていると言われています。シフト制での勤務になりますが、週休2日制が基本となっており、休みは一定程度確保されていま...
    続きを読む(全135文字)

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    ハローズの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ハローズの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価制度がある程度明確に定められている点は良いところだと感じています。評価基準が示されているため、求められている役割や成果を理解しやすく、目...続きを読む(全265文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ハローズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    プライベートはシフト制なので土日休みの友達とはまず合いません。
    しかしそれ以外であれば比較的自由に休みを決められるので土日休みに重きを取るか...続きを読む(全223文字)

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    株式会社ハローズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    寮の手当が出る。

    資格なども取れば手当が出るので、従業員の勉強するモチベーションにはなる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    勉強す...続きを読む(全131文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社ハローズの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事の裁量権はわりとあると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属されるお店によっては業務が多かったり少なかったりと差が激しい。...続きを読む(全96文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ハローズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男性女性問わず、昇進が可能であること。最近は女性の管理職も増えてきたので、上に上がりたい意識のある人にはよいとおもう。
    【気になること・改善...続きを読む(全141文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ハローズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔に比べたら、休日数は増えた。が、お店によっては休めない。結局は運かなとおもう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    配属されるお店によ...続きを読む(全198文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ハローズの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    [評価制度]
    評価目標シートに目標を書き、それを自己評価と上司2人の評価で全体の評価とする。
    また、売上高と利益高の達成でも、評価される
    【...続きを読む(全143文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ハローズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社前後のギャップとしては、想像以上に低温環境での作業が多かったことと、重い商品の運搬や水を使う作業が日常的にあ...続きを読む(全144文字)

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    株式会社ハローズの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    職場の人間関係はとても良く、上司の方々も丁寧に教えてくださり、常に気遣いを感じられる温かい環境でした。初めての作業でも優しくフォローしていた...続きを読む(全270文字)

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    株式会社ハローズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生面では良い点もあり、社内制度のポイントが貯まりやすく、日々の買い物で使えるため家計に優しい仕組みだと感じました。働くメリットとして実...続きを読む(全92文字)

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    小売り(食品)の組織体制・企業文化の口コミ

    ヤマダストアー株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    説明会や選考を通して、現場を大切にする誠実な社風だと感じました。
    選考中出会う方はみなさん、「良いものを届けたい」という想いを持った方が多く、落ち着いた...続きを読む(全90文字)

    株式会社八天堂の口コミ・評判 社風・企業文化

    3.0

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    挑戦や成長を大切にする熱血みのある社風だと感じました。
    会社説明会に参加して思ったのが、商品やブランドに対する愛が強い社員が多い印象でした。続きを読む(全71文字)

    株式会社アエナの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    とても良いと思う。とても穏やかで優しい社員さんが多い。選考中も内定後も常に学生によりそってくださる。続きを読む(全50文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ハローズの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ハローズ
    フリガナ ハローズ
    設立日 1958年10月
    資本金 54億4400万円
    従業員数 1,474人
    売上高 2107億5200万円
    決算月 2月
    代表者 佐藤 利行
    本社所在地 〒721-0973 広島県福山市南蔵王町6丁目26番7号
    平均年齢 34.7歳
    平均給与 498万円
    電話番号 086-483-1011
    URL https://www.halows.com/
    NOKIZAL ID: 1133235

    ハローズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。