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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
学習環境については、自分で時間を作り、宅地建物取引主任者や、貸金業務取引主任者、および、ファイナンシャルプランニ...続きを読む(全178文字)
株式会社しんわ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社しんわの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社しんわで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
学習環境については、自分で時間を作り、宅地建物取引主任者や、貸金業務取引主任者、および、ファイナンシャルプランニ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
湯布院の保養所はそこらへんのホテルよりハイセンスだった。研修でも利用するがアルコール類は飲み放題。社員の紹介があれば一般の方も利用可能。料理...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
研修制度バッチリ。将来に役立つ研修制度は間違い無し。
礼儀礼節を覚えたいならこの会社。素敵な上司と取締役が優しく手取り足取り教えてくれる。
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今は分かりませんが、当時は忙しすぎてまともに休めませんでした。朝七時から出勤して御前様も当たり前。自社の保養所もありましたが、研修でしか行ったことがなか...続きを読む(全242文字)
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自宅から通勤出来ない場合は、借り上げ社宅(レオパレスが多かった)に入居出来ます。家賃は入社~3年未満は80%補助あり、3年以降は70%の補助だったと思い...続きを読む(全183文字)
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家賃補助、保養所もあり、福利厚生はしっかりしていると思いましたが、現在は退職して四年になるので、どうなっているのかは不明です。保養所は在職中になくなって...続きを読む(全167文字)
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非常に良い会社だと思います。堅実な会社ですし、私の個人的な考え方で申し上げるならば、転職を考えている20代の方や、30代の方、40代のかた、50代の方は...続きを読む(全168文字)
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福利厚生は非常に充実しています。
勉強会などは当てにならず、結局は自分で勉強するしかないのですが、それ以外は他社よりかなり良いと思います。まず、住宅手...続きを読む(全187文字)
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福利厚生はまあまあいいのではないかと思います。住宅補助も出ますし、産休・育休も取れて復帰も容易に出来ますので、他のDNQな会社と比べれば格段にいいと思い...続きを読む(全169文字)
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現在、社内研修や社外研修はほとんど行われていない。
過去湯布院の保養所を所有していたが、現在は売却済み。
社内規定、給与規定は存在するも 社内の雰...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
在職当時は資格取得に向けてスキルアップを応援していたように記憶している。資金的な支援はなかった気がするが、資格を取得すれば、昇進に有利だった...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
不当利得返還請求がおさまれば、利幅は少ないながらも、安定した業績は残せるのではないかと思われる。ノンバンクに対す...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
過払い請求が多発して、単独での企業存続が厳しい状況下にあった。取引先金融機関からの、プレッシャーもすさまじく、プ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
頑張れば評価された
人事制度は福岡銀行を参考にしているので
ある程度充実した内容になっていた。
福利厚生は湯布院に保養所があるが
新入社員研...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
安定した収入。目標達成できなくても毎月の給料は変わらない。外勤手当、住宅手当等が他社と比較しても高めの設定。
地場企業でこれだけ出せてる企業...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
給料は良かったと思います。誕生日には2000円くれてました。残業は約20時間程度だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
入社当時は景気も良く、給与もボーナスも安定していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
貸金業規制法の改定でどんどん収益が減り、給与も...続きを読む(全194文字)
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業界全体への風当たりが強く、業績が低迷し店舗閉鎖、業務縮小などとてもすごく、貸金業規制法 不当利得返還請求など、とても今後、乗り切ることは難しいだろうと...続きを読む(全114文字)
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仕事をやり終わった後の充実感がたまらない
給料をもらって好きなものを買う瞬間がたまらない
仕事的には大変なことも多いけど、福利厚生がしっかりしている...続きを読む(全157文字)
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訪問営業、電話営業が主体であった。
0からの新規営業である為、最初の新規契約までのプロセスは長かった。
その分、新規契約の嬉しさは非常に大きかった。...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
福利厚生はとても手厚いと感じています。病気の内容によって異なりますが、必要な書類を提出すれば、通院時にいわゆる公休とは別の特別休暇を取得する...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
福利厚生に関してはあまり文句はなかったです。社宅制度についても新卒時は自分で選ぶことはできませんでしたが、それなりに綺麗な物件を紹介してもら...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
福利厚生は多くあり、把握しきれていない。使い倒すもその人次第。社内公募や副業留学のような先進的な取り組みもある。続きを読む(全62文字)
社員の生活を豊かにするメニューが豊富。また、資格取得支援や通信教育などの自己サポートも充実しており、社員が安心して長く働きながら、専門性を磨き続けられる基...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく一般的な内容である。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社変更のため、現在の福利厚生制度は今後代わる可能性が高い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
状況にもよるが、在宅勤務もさせてくれる。
各種優待などの斡旋があり利用させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務につ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
福利厚生は関係企業の割引券がもらえたりする。
また、関係企業の商品の割引クーポンが貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取...続きを読む(全112文字)
住宅補助や借上社宅、住宅購入支援もあり、生活基盤の形成を支える制度が整っていると感じます。続きを読む(全45文字)
ドコモグループ共通の福利厚生が使えるため、住宅補助や休暇制度も充実している点が魅力だと感じました。続きを読む(全49文字)
通勤手当・時間外手当・住宅補助・借上社宅制度など生活を支える制度が整っている点が魅力です。続きを読む(全45文字)
| 会社名 | 株式会社しんわ |
|---|---|
| フリガナ | シンワ |
| 設立日 | 1992年5月 |
| 資本金 | 38億5900万円 |
| 従業員数 | 39人 |
| 売上高 | 15億5700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田中力 |
| 本社所在地 | 〒812-0035 福岡県福岡市博多区中呉服町6番10号グランスクエア呉服町5階 |
| URL | https://008000.com/ |
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