長崎放送の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
男女での境目は無いところは御社の魅力ではあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり男性が会社ではほとんどを占めています。...続きを読む(全178文字)

【良い点】
年収については比較的長崎の中では特に優良企業であると考えます。ボーナスも比較的多く、他の企業と比べてもかなり良い方ではないでしょうか。
【気に...続きを読む(全185文字)

【良い点】
社員全員仲が良く、労働時間もそんなに拘束されない。好きなことをやらせていただけるのでよりやりがいは比較的多い会社ではないでしょうか。休みについ...続きを読む(全268文字)

【良い点】
長崎の企業の中では収入は多い方だと思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は絶対評価ではなく相対評価なので一生懸命やっても反...続きを読む(全214文字)

【良い点】
非正社員でも大変少額であるが年2回、賞与がもらえる。
評価制度は不明。非正社員なら余程問題がない限り、満期まで更新してくれる。正社員の方は、功...続きを読む(全260文字)

【良い点】
やりたいことに関してはある程度寛容に見てくれる。
言いたいことがいいやすい風土はあると思う。


【気になること・改善したほうがいい点】
働き...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社するまで、マスコミとくにテレビ局は完全な男社会だとばかり思っていたが、女性の管理職も多くいらっしゃり、男性が多い部署で女性が管理職の場合も...続きを読む(全179文字)

【良い点】
良く言えば、昔ながらの会社である。
昔の企業ならではの良い所は未だに残っていると感じられる。
就業規則が緩かったり、おおざっぱである所も多かっ...続きを読む(全185文字)

部署によっても変わってくると思うが、私の所属していた部署は、人間的魅力があり、尊敬できる上司や先輩がたくさんいた。
社員同士の中も雰囲気も良く、より良いも...続きを読む(全108文字)

入社1年目、さらに契約社員でも責任のある仕事を任せてもらえる。
毎日締め切りに追われ、オンエア前はかなり慌ただしく精神的にきつい部分もあるが、
やりが...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職種が一般事務しか選べなかったが、正確には営業職採用のカメラマン兼、記者でした。

気仙沼では普通ではあるが給料が...続きを読む(全191文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
技術部しか分からないが、とにかく無駄な社内報告が多い。あとルール改正や社内規定が増える事で、...続きを読む(全136文字)

【良い点】
単純にたまたま配属された局の人が上司含め良い人が多かったので、働きやすい今の環境を手放す事には若干の不安がありました。
局全体で早く帰ることを...続きを読む(全506文字)

【良い点】
アルバイトとして従事していたため、学業など他のことで忙しくなったため。また、しばらく続けていたため、ほかの仕事に興味を持ったため。
【気になる...続きを読む(全179文字)

【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に使い潰す気しかない為将来性が見込まれない
教育プランや教育システムも完全に形だけの物です
...続きを読む(全99文字)

【良い点】
楽しく日々営業していましたが、培った営業力でより興味のある業界に入りたかったため。社員への道もあって、迷った記憶があります。続きを読む(全68文字)

【良い点】
さまざまな企業・専門家・市井の人にお会いし、経験を聞いたり交流を深めることができる。知的好奇心が旺盛の人にはとてもいい業界である。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い昭和の考えが浸透しており、今の若い人には向かない。
パワハラ紛いなことが非常に多くそれに耐えれる人しか残らない...続きを読む(全111文字)

【良い点】
事業の安定性は良く、福利厚生は年々手厚くなってきている。残業予算も設けられ、厳しくサービス残業撲滅へ動いているため、ワークライフバランスは改善...続きを読む(全232文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層に思い切りがない。
石橋を叩きすぎている。また若手からアイデアを出さ背でおきながら、否定す...続きを読む(全116文字)