クリフの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

福利厚生は無いに等しい。有給も取れない状況で、残業代もつかない。
労働時間も長く、昼食もまともに取れない時も・・・。
ただ、日数自体は少ないが、休日...続きを読む(全160文字)

一言で言うなら長すぎる拘束時間に耐えれなかった。私自身は前職も不動産関係だったが、
給料に対する仕事量のバランスが合っていない。(残業代も出ない)
...続きを読む(全179文字)

仕事量が多いので、いやがおうにも自身のスキルは上がっていくと思う。
しっかりとしたOJT等は無く、とりあえずやってみるというスタンス。
将来独立を考...続きを読む(全154文字)

正直将来性は未知数だと思うが、長続きする企業ではないかと思う。管理物件もかなり築年数の古いものばかりで、安い物件ばかり。安いということで入居者の質も落ち...続きを読む(全159文字)

ぶっちゃけないね。きついだけ。営業と管理を兼任してたが、激務な上、人間関係のトラブルもある。本当に一から学びたい人や、将来独立を目指すような志の高い人に...続きを読む(全162文字)

女性は社員希望での入社はオススメできない。パートとして決められた時間に決められた業務をこなす上では、程よい忙しさでやりがいもあり、良いと思うが、正社員で...続きを読む(全156文字)

プライベートの時間はある程度は確保できるが、非常に激務である。休憩時間もあまりしっかり取る事ができないので、体力に自信がなければつらい。私が働いていた当...続きを読む(全167文字)

会社の表向きのイメージは良いが、実情とのギャップがあります。
そのギャップに疑問を感じなければ問題ないと思います。
社内の一部の人間のモチベーション...続きを読む(全165文字)

管理者と仕事について真剣に相談できる会社だが、相談内容によっては自分の評価を落とされるリスクがある。
自分の意見をしっかり持ちつつ、さらに上司の意に添...続きを読む(全150文字)

新しいことに挑戦するというより、今までのやりかたを大切にしている会社です。
成長という面では分からないが、安定面に関しては問題ないと思われる。
新し...続きを読む(全152文字)

【良い点】
特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低い。ボーナスの説明もない。
新卒社員の給料が低く退職者が増え続けている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
主任者が取れば月5万円貰え、年収ベースでも大きく上がる。難関資格だが取得のモチベーションになっている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全166文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社独自の評価制度があるが、コロコロ変わるため誰も使いこなせていない。しかも制度に乗っ取らず、気に入られれば上の...続きを読む(全91文字)

【良い点】
営業職は売れれば稼げます。基本給は最低で歩合が高いです。店長クラスで年収1000万円くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ホテル業界の中では、給料水準は高い。達成度に応じて評価・昇給も機会があり、30代でも役割に見合う報酬を得られている印象。
【気になること・改...続きを読む(全148文字)

【良い点】
評価項目がないに等しい為、頑張ればすぐに役職をもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
評価項目がないに等しい為、当たり前に働いてい...続きを読む(全96文字)

【良い点】
業務量に対してかなりいただけていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は上司からの評価で多少変わってくるが、明確な評価基準...続きを読む(全93文字)

【良い点】
ノルマがないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で、マネージャーまでは一定の年数を積めば自動的に役職が上がっていく...続きを読む(全112文字)

【良い点】
他と比べて、年収は高くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしっかりしていないので、昇給することは難しいと思います。続きを読む(全77文字)

【良い点】
体制変更に伴い、賞与額が成果で反映されるようになった
額面でやりがいを感じれる
【気になること・改善したほうがいい点】
業務負荷とのバランス...続きを読む(全90文字)