Ｉ・Ｔ・Ｏの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
優秀な人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人も少なからずいるが、新卒、キャリア採用含めて取る人も減っているため、人事部...続きを読む(全104文字)

【良い点】
エネルギー関連であり、ものづくりの会社のため、実際やりがいは感じれると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーショ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
賞与は良いときは年間９ヶ月分ほどでるが、悪い時は３ヶ月分と、振り幅は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
内部留保が多いと謳って...続きを読む(全110文字)

【良い点】
転勤で関東圏に来た場合は6万円ほど家賃補助が出る。主たる勤務地の場合は2万弱となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当はほと...続きを読む(全81文字)

【良い点】
安定しているので急な情勢の変化で左右されることはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
LPガスは将来的に衰退していくので、事...続きを読む(全111文字)

【良い点】
本社と出先、職種関係なくボーナスは同じなので残業の少ない本社組はとてもホワイトだとも言えるが、出先の営業はサービス残業し放題なので、いつか崩...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
プロパンガス業界自体の問題なのかもしれませんが、昭和体質な風土が未だ残っており、客の御用聞きが多かった。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな業界かつ競合他社も少ない為、潰れることはないだろうが今後成長するとも考えられない。製品のクレームも多いが...続きを読む(全84文字)

【良い点】
自分が売った製品が街中で設置されているのを見かけると、街づくりの一端を担ってた実感がありやりがいを感じていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)

【良い点】
地域によって金額は変わりますが家賃補助あり。
本社だと月一で社内飲み会があり、他部者の方と多く関わることができたので良かったと思います。強制...続きを読む(全116文字)

【良い点】
残業少ないのは働きやすさのひとつといいたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時役職が付いた女性は全国でひとりのみだったとおも...続きを読む(全144文字)

【良い点】
女性だからダメのような露骨な差別はない。むしろ、過剰なまでに保護されている環境なので、女性にとっては非常に良い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
育児休暇は取りやすいと思う。
最近は女性の管理職も増えてきた。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業はかなり少なく、他社に遅れ...続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
製造業の請負がメインのため、女性が働くエリアが限られる。事務方に女性はいたがそんなに人数いらないと思う続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
在宅やフレックスとは謳っているものの、実態はかけ離れており使用している社員はほとんどいない。
結局上司が承認して...続きを読む(全103文字)

【良い点】
事務の人間は定時出社、退社で働きやすいのではと感じる。
業務もそれほど複雑ではないため、特別なスキルがなくても働くことが出来る。続きを読む(全70文字)

【良い点】
建設業界ということもあって男性が多いイメージでしたが、女性もたくさん活躍していて驚きました！
産休・育休の取得実績も豊富で、復職後も時短勤務...続きを読む(全189文字)

【良い点】
産休や育休の取得実績も多数存在しています。
ライフステージが変化しても長く働き続けやすい環境が整っていると感じます。
復帰後に第一線で活躍し...続きを読む(全214文字)

【良い点】
会社の制度的にも女性が活躍できる環境は整っており、キャリアアップも目指すことは可能である。また、育休、産休も全く問題なく取れるため働きやすい...続きを読む(全86文字)

【良い点】
託児所があり、子育てされている方には大変働きやすい環境と言える。
また検査部門などには女性社員も多く、力仕事以外の分野で活躍できる。続きを読む(全72文字)