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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社と出先、職種関係なくボーナスは同じなので残業の少ない本社組はとてもホワイトだとも言えるが、出先の営業はサービス残業し放題なので、いつか崩...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
I・T・O株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、I・T・O株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にI・T・O株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本社と出先、職種関係なくボーナスは同じなので残業の少ない本社組はとてもホワイトだとも言えるが、出先の営業はサービス残業し放題なので、いつか崩...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と営業とで違うことが多々あり。本社勤務であればほぼ定時退社だが、営業職だと休日出社もある。
休日は社内カレン...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
本社勤務の場合は有給はとりやすい。
残業もそこまで多くはなく、だいたいの社員が19時までには退勤している。
祝日のある週は土曜出勤になる場合...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
基本的に休日は全てやすみとなります。現在は年5回の有給休暇の消化も会社から取得することを推奨されているため、休みの日が多くなっている。
【気...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入しているため比較的自由に勤務時間の調整が可能であるが、基本的には8:30~17:30での勤務を推奨している。業務上どうし...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
エネルギー関連であり、ものづくりの会社のため、実際やりがいは感じれると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブローテーショ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
賞与は良いときは年間9ヶ月分ほどでるが、悪い時は3ヶ月分と、振り幅は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
内部留保が多いと謳って...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
転勤で関東圏に来た場合は6万円ほど家賃補助が出る。主たる勤務地の場合は2万弱となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当はほと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
安定しているので急な情勢の変化で左右されることはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
LPガスは将来的に衰退していくので、事...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
優秀な人は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞める人も少なからずいるが、新卒、キャリア採用含めて取る人も減っているため、人事部...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
産休などは比較的取りやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリア面でいうと、女性の管理職はいなかった記憶で...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ニッチな業界かつ競合他社も少ない為、潰れることはないだろうが今後成長するとも考えられない。製品のクレームも多いが...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自分が売った製品が街中で設置されているのを見かけると、街づくりの一端を担ってた実感がありやりがいを感じていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
賞与は年3回あるのでモチベーションは保てていた。ただ、基本給が少ない分業績が悪化するとモロに影響を受けると思います。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロパンガス業界自体の問題なのかもしれませんが、昭和体質な風土が未だ残っており、客の御用聞きが多かった。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとにかくいいです。
子育てしている世代も子供の用事で当日休むことができる。
また、明日急遽遊びに行く用事が入っても基本...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
土日休み、繁忙期以外は基本的は残業等は無い。残業手当も分単位で支給される。基本的に有給休暇申請も通りやすい。(部署による)有給消化率を気にし...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的には土日祝日が休みであり、年間休日も125日としっかりと確保されている。
繁忙期や急なトラブル対応などで残業が発生することもあるが、振...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業は少なかったです。有給休暇はまだ取りにくい時代でしたが、休もうと思えば休めます。年間休日が多めなのはいいポイントでした。
【気になること...続きを読む(全104文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークNGであるが、本来リモートに切り替えても困らない仕事が多い印象。働き方の柔軟さが無いため、人材の取...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
仕事が楽なのでいつでも有給を取得することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がきつい現場PMにすべての負担を押し付けてい...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
事前連絡しないくても有給や時間休の取得が可能で、テレワークも気軽に対応可能。ただしテレワークは毎日のタクス連絡と成果の報告義務がある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有休は所属部署の仕事の忙しさにもよりますが、普通に取れると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
平日9時ー21時まで、納期が近...続きを読む(全150文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間の多さを評価するような古い風潮が根強く残っており、生産性よりも「どれだけ長く働いているか」が重視されてい...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、コンプライアンス意識が強いため、残業時間も管理されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は管理されているが...続きを読む(全92文字)
| 会社名 | I・T・O株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アイティーオー |
| 設立日 | 1953年11月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 244人 |
| 売上高 | 159億8298万9000円 |
| 代表者 | 内海二郎 |
| 本社所在地 | 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町3丁目1番10号PMOEX本町8階 |
| URL | https://www.itokoki.co.jp/ |
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