この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仕事をやればやった分だけ給料に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々メーカー側の取り分を上げていき、年々委託側の取り分が...続きを読む(全88文字)
日立グローバルライフソリューションズ株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
仕事をやればやった分だけ給料に反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々メーカー側の取り分を上げていき、年々委託側の取り分が...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
いろいろな家電品を修理できるので
日に日に知らないうちに技術が身についていく。資格もたくさん取れるチャンスがあります。
【気になること・改善し...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員に気に入られないと仕事を減らされたり、可愛がってもらえる人にばかり仕事を回すやり方は本当に汚いやり方だと思う。...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
好きな時、自分の予定や用事があるときは休める環境は良かった。
しかし休めばその日は売り上げ0円なので調整する必要がある。
【気になること・改善...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
とにかく技術などを身につけたいかたは、やる価値があります。資格や免許など取得するチャンスがたくさんある事はいいと思う。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社側のサポートや新人を大事に育てるような事をしないので、新人がきてもすぐ辞めて、また入社してきても辞めるような、...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場部署は人員不足により堂々と有休をとれる雰囲気はない。病気などでの休みは致し方ないが、そもそもの人員が少ないため...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人員の不足。対応できる人員体制になっていないにも関わらず、様々な改善施策が次々に打ち出され現場社員が疲弊している。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
親会社の方針や目標に対応するべく、愚直に利益率の向上する施策を打ち出し続けている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の一方で、現場...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
年収、賞与は一般的な大企業とも同程度の水準と思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の給与が少ないことを聞いている。昇進する...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
上司は気さくに話しかけられる雰囲気。
【気になること・改善したほうがいい点】
教える側の仕事の処理速度が遅すぎて、いただいた業務を終わらせると...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
派遣なので、業務量に対しては普通だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方なので仕方ないが、時給はかなり安い。業務量が増えてもい...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員の方から仕事がまわるのだが、きちんとしたマニュアルがあるわけではなく雑用のみの仕事を回すため早く終わらせると...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前購買業務をした時は、ある程度の忙しさややりがいがあったが、教育係から仕事をおろしてもらえず1日中PCを見る事も...続きを読む(全160文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初は通常派遣として就業しており途中から無期雇用派遣に切り替え、業績の関係で人件費削減、契約終了となった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業はほぼしたことがありません。また休みも調整しやすいです。
1時間程度ぐらいであれば、半休とか入れなくても少し...続きを読む(全518文字)
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【良い点】
家電メーカーとしては知名度が高い
【気になること・改善したほうがいい点】
年々取扱商品が減っている点は気になるところ。
様々な手を打ち出しては...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
一通りの福利厚生は整っている。
家賃補助は実質20代まで。今の御時世補助があるだけでも良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
資格...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
カレンダー通りの休みの他に、夏季休暇、年末年始休暇があり、会社の定める休日は120日以上である。
また管理職でなければ年休も比較的取りやすいと...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
評価制度の詳細はわからないが、技能職の場合は4段階存在し、その中でもグレードがあったと記憶する。
問題解決に取り組むと、高い評価を頂ける。
そ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生として、年に5万円のポイントが支給され、賃貸、旅行の交通費、介護費、自社製家電など、使用先に制限はあるものの、何かしらで消費できる。領...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
日立製作所が進めるIOTを活用した家電により商品力はこれまでとは違う方向性で高まると思う。
日立グループである限り、利益率が悪くても将来を通じ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
風邪ひくやつは体調管理ができないやつだと、精神論で解く上司のもとで働くと精神的に強くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休まないこ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
基本的にojtとなる
忙しさのあまり、基本的に自分で直ぐこなす必要性があることから自立するスピードは速いように感じる。
【気になること・改善し...続きを読む(全213文字)
会社名 | 日立グローバルライフソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | ヒタチグローバルライフソリューションズ |
設立日 | 1998年11月 |
資本金 | 200億円 |
従業員数 | 5,500人 |
売上高 | 3505億9100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 大隅英貴 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目15番12号 |
電話番号 | 03-3502-2111 |
URL | https://corp.hitachi-gls.co.jp/ |
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