パナソニックスマートファクトリーソリューションズのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
働き方改革として、
会議や業務内容の見直しや廃止をしたことで、業務負荷の軽減になった。
また、週に一回は定時日や月に一回年休取得推奨、20時...続きを読む(全198文字)

【良い点】
管理が徹底しています。きちんと評価されることが多いとおもいますが、残業が多いです。ほとんどの人が疲れたまま仕事してます。
プロジェクトごとに...続きを読む(全186文字)

【良い点】
仕事のやり方が細かく決められていてルーチンワークが好きな人には良い職場だと思います。しかも作業が遅い人が多く残業して多く給料がもらえる会社
...続きを読む(全182文字)

【良い点】
一つの製品に対して、比較的全てを任せてもらえる印象です。一人でグングンと業務を進めていける人や、自分の興味のある内容と業務内容が一致していれ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
福利厚生はさすがにしっかりしている。年末年始、GW、夏期休暇などは工場をシャットダウンしてしまうので、全社員きっちりと長期休暇が取れる。
【...続きを読む(全190文字)

労働組合がしっかりしているので、有給休暇は取りやすいです。基本的に夜勤はなく、週2回は定時退社社を推奨されてます。社内での研修やイベントも頻繁に行われま...続きを読む(全159文字)

残業時間は、業務により大きく異なるが、負荷が特定の人に偏りやすい傾向にある。住宅補助はあるが、転勤者のみ。地元採用の場合はない。休暇は比較的とれているほ...続きを読む(全159文字)

福利厚生はよいとおもいます。交通費、住宅手当て等が出ます。開発職ですが、残業は長く、サービス残業もままあります。人によっては海外出張に月の半分くらい、い...続きを読む(全182文字)

単身赴任が長く、今後も復帰する見込みがないこと。自分を守ると考えている責任者が多く、職場も殺伐としている。リーダーシップを持った管理職が少なくなっている...続きを読む(全150文字)

お客様でのトラブルで出張、長いこと解決出来なかったトラブルを解決できた時に非常に喜んでいただいた時。それ以降、良好な関係を構築できたとこで。最近はあまり...続きを読む(全150文字)

【良い点】
決まったことさえできたら無難に業務遂行ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
個人スキルは自分で磨いていく必要がるが、会社ではなか...続きを読む(全81文字)

【良い点】
自分で勉強する力が求められる。
資格はいらないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人的に資格はいらないと思う。
なぜなら資格...続きを読む(全941文字)

【良い点】
前任の方のソフトウェアスキルが高かったため、その方のプロダクトコードから様々なことを学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル...続きを読む(全167文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は教育もなっておらず、仕事もぶん投げで放置でした。
今はどうなっているか分かりませんが...続きを読む(全170文字)

【良い点】
セミナー参加が増えてきている
新卒はグループ会社の合同研修参加
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が薄め
資格を取っても従事し...続きを読む(全84文字)

【良い点】
営業してであれば、入社時に医療機器業界に必要な知識や作法、製品知識はもちろんのことセールススキルや顧客とのコミュニケーションの取り方まで全て...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、入社時に1週間くらい研修があったが、それ以外はOJTだけだった。もう少し階層別の研修などがあっても良...続きを読む(全155文字)

【良い点】
会社的として経費をある程度自由に使えるので、新しいことをしたい、買いたいなどは、根拠がある理由を述べさえすれば、大体導入してもらえることが多...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員や中途に関しては全てOJTのみ。
私が在職してたころは他にスキルアップに関してや教育体制はなかったはず。続きを読む(全76文字)

【良い点】
仕事に関わるセミナーであれば希望すれば受けることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修はほとんどない。部署による差が大きい。続きを読む(全78文字)