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株式会社ローヤル

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ローヤルのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全8件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ローヤルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ローヤルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ローヤルの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ローヤルの 学生による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ローヤルの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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8件中8件表示

株式会社ローヤルの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年3月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

面接でストレス耐性をじっくりと深掘りされた。パワハラが多い職場と言っているようなものだ続きを読む(全43文字)

株式会社ローヤルの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年2月13日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日関係なくじゃんじゃん電話がなる。急にラインワークス、電話等でキレられるので休日もゆっ...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年9月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    繁忙期以外は基本的に定時で帰れるのでワークライフバランスは取りやすいと思う。
    部内で飲み会もほとんどないので(忘年会、歓迎会くらい)飲み会が...続きを読む(全220文字)

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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2021年11月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 15年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事好きな人にとっては良い場所。愛社精神がある人向け。給与が低くてもやりがいを求める人にはベストな会社。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全186文字)

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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年6月20日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    直帰などで早く帰れることはある。営業事務は繁忙期以外は比較的残業は少ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に残業は多い。業務...続きを読む(全177文字)

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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2017年7月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署間、グループ会社同士も定期的にあり、横の関係がいい。年末のイベントやボーリング大会など和気あいあいとした雰囲気がある。親会社が大きく非常...続きを読む(全179文字)

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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    女性の方は出産・育児・介護休暇を申し出ればとれる(とれやすい雰囲気)。
    残業は少ない。
    男性については、営業職・事務職ともに比較的残業が多めでは...続きを読む(全153文字)

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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2011年9月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 19年前 一般事務 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的には女性は残業が少ないが、男性は残業をしている人が多い(残業代!?)
    しかし、繁忙期や決算期には残業が増えたり、場合によっては月20時間ほどの残...続きを読む(全153文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ローヤルの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ローヤルの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 19年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同期が数人いたし、同い年の子もいたのがよかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    座談会があった。何を話したか覚えてないけどつまらな...続きを読む(全136文字)

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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 19年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一部の先輩には仲良くしてもらって退職後も集まるなどしてもらえた。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    毎年必ず退職者がいるという部署でし...続きを読む(全337文字)

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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 19年前 一般事務 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    実務を教えてくれる先輩とは別に教育係の先輩がいた。どちらの先輩も仲良くしていただきましたが、教育係の先輩の方がある程度距離があったので相談し...続きを読む(全112文字)

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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    休日にボランティア活動してるらしい。その確認がしつこかった。続きを読む(全30文字)

    株式会社ローヤルの口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    他の同業他社に比べて低いです。福利厚生もよくありません。続きを読む(全28文字)

    株式会社ローヤルの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    2.0

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    人事の人が説明会で住宅手当が無いことを笑っていた。続きを読む(全25文字)

    株式会社ローヤルの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    3.0

    投稿日: 2025年3月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    説明会で特に説明は無かった。年功序列でしよう。続きを読む(全23文字)

    株式会社ローヤルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    同業他社に色々持っていかれる。パワハラセクハラでクビになった役員、中堅管理職が同業他社にいき客ごと持って行くで何...続きを読む(全81文字)

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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上の人はじゃんじゃんお金増えます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手に当たりが強くどんどん辞めていく。新卒は9割出ていきます。今年...続きを読む(全85文字)

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    株式会社ローヤルの口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    消費者に良いものを出したい気持ちがあれば楽しいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    閑散期、繁忙期はハッキリしており繁忙期は...続きを読む(全114文字)

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    商社・卸(専門商社(食料品))のワークライフバランスの口コミ

    アサヒ飲料販売株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 ドライバー・配送関連 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事をスムーズにこなすことができれば自身の時間を確保できる。ただ各支店に1人残業無しで帰れるルートマンがいればいい方。前日に翌日の仕事を終わ...続きを読む(全165文字)

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    三井物産流通グループ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 物流、購買、資材調達 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    比較的有給を取得しやすい環境にあると考える。自身は物流センターでの勤務であり業務を標準化出来ている状況であったため他室員に業務を振ることがで...続きを読む(全229文字)

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    株式会社エム・シー・フーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 品質管理・品質保証(食品・化粧品) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    基本的に有給休暇は希望通りに取ることができ、人によっては100%取得も可能です。非管理職は残業代が分刻みで支給され、長時間労働にならないため...続きを読む(全247文字)

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    株式会社丸八ヒロタの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業が少なく家庭との両立はしやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土曜出勤があり有給をあててしまうため休みは多く感じません。続きを読む(全79文字)

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    キャピタル株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス その他 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    接客業にはよくあることだが、連勤を強いられることも多く、体力的にきつかった。他の社員がサービス残業を強いられる状...続きを読む(全82文字)

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    コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 秘書 非正社員 派遣社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    夜中の2時でも上司から仕事の連絡が来て心休まるときがなかった。そんな状態でも人事からはワークバランスを大事にしろ...続きを読む(全100文字)

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    株式会社トーホーフードサービスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    事務は基本土日休みのため、しっかり休める
    事務は基本残業もないため、家庭での時間を楽しめる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    祝日や長...続きを読む(全146文字)

    この投稿でわかること
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    富山ヤクルト販売株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が働いていた時は、あまり長時間の残業はなかった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人によってはかなり残業が多い人もいたり、仕事量...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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    石川株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    時差出勤や在宅勤務が可能で、子どもがいる女性にとっては働きやすい環境だと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一部の人に仕事が集中...続きを読む(全272文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本食研株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    17:30に退社しても何も言われないし、皆んながその時間に帰るようにしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ぎゃくに忙しい時に働...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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      改善したほうがいい点
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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ローヤルの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ローヤル
    フリガナ ローヤル
    設立日 1964年1月
    資本金 6000万円
    従業員数 113人
    売上高 380億円
    決算月 3月
    代表者 中野塙是
    本社所在地 〒600-8841 京都府京都市下京区朱雀正会町1番地の1京果会館内
    電話番号 075-325-1661
    URL https://www.royal-jp.com/
    NOKIZAL ID: 1584172

    ローヤルの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。