ベストコミュニケーションズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
出来れば褒められる、ダメだとつめられる。シンプルで良い
【気になること・改善したほうがいい点】
わたしてきには特に気になると思った事はありません。続きを読む(全79文字)

【良い点】
ザ営業会社と言う感じで、メンタルも鍛えられるし、コールセンターとはどういうものかを学べました。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分...続きを読む(全160文字)

【良い点】
これといって良いと思える事はなく、最低限と言う感じです。有給はとにくいです。そういう雰囲気ではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全88文字)

【良い点】
とても成長できたとおもっており、この会社には感謝しかありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全実力主義を謳ってるにもかかわらず...続きを読む(全120文字)

【良い点】
光通信系列ですので当たり前ですが毎日数字に追われているような状態です。
なのでロードマップを組み、日々のコール数云々を全て管理しています。
達...続きを読む(全242文字)

【良い点】
絶対成果主義なので数字が絶対です。
成果を出せないと肩身は狭いですが、逆に成果を上げていると英雄になれます（笑）
また表彰式などもあり全員の前...続きを読む(全216文字)

【良い点】
テレアポなので数字を上げれば評価されます。
しかし数字が悪いと肩身が狭く居心地が悪いです。
元々別の代理店で社員をしていて退職後、就職活動の繋...続きを読む(全250文字)

【良い点】
頑張れば時給上がります。稼働時間とアポの数で計算するので出勤すくなくても営業さえできていれば高額時給になる事も。
合う合わないはありますが合う...続きを読む(全162文字)

【良い点】
頑張れば時給は上がります。向いている人がだとやりがいあると思います。お昼に1時間と2時間に1回10分の休憩がありリフレッシュはできます。みんな...続きを読む(全194文字)

【良い点】
成果主義のカルチャーであるため、頑張った分だけ評価に反映される方式で成果以外に職務における定性評価もある程度は加味される。
評価期間が年に数回...続きを読む(全272文字)

【良い点】
休みがとりやすいし、事前に休暇希望を出せば休暇は簡単にとれた、ただ気になることがある。プロパー社員は欠勤率が高いが、業務委託の人は欠勤をするこ...続きを読む(全145文字)

【良い点】
周りと協調しながら休みを取る事が出来るので、休みは取りやすく自分をマネジメントできれば迷惑かけることなく定時上りも可能。
【気になること・改善...続きを読む(全137文字)

【良い点】
有給はとりやすい、残業時間は部署による。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取りやすいが、取ると仕事が回らなくなるので正直取りたくない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
基本的良い点はあまりない
常に電話が鳴りやまい
鳴り続けた
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日に電話くる
休めない
つらい
やめ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
平日休みのため、混雑を避けて旅行に行けたり、役所や銀行に行きやすいなど、メリットがありました。また、土日の出勤に大きな不便を感じない方であれば...続きを読む(全210文字)

【良い点】
最初に週何回、何時間と希望すると、その通りにしてくれます。希望休もとりやすいので、休みたい日に休めます。出社か在宅か選べる点もありがたいです。...続きを読む(全152文字)

【良い点】
休暇は自分の仕事に合わせて休めるのでそこはよかったです。時間給もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの観点...続きを読む(全155文字)

【良い点】
基本的に一人で仕事というよりもチームで働いているため、急にお休みしたいときや雪や台風など、天候に左右されていても上司に言えばリモートでの仕事も...続きを読む(全131文字)

【良い点】
残業はほとんどなく、非常にはたらきやすい環境ではあると思います。ただし、部署によりますし、繁忙期や閑散期は残業がありす。
【気になること・改善...続きを読む(全151文字)