ソフトバンクの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全5143件）

【良い点】
実績に応じてボーナスが反映されるので働きがいがある。
また、自身と他社員の実績が常にオープンになっているので、他者と高め合って実績を積み上げ...続きを読む(全483文字)

【良い点】
ソフトバンクの法人営業は、単にスマートフォンや通信回線を売る「物売り」ではなく、**企業の経営課題をテクノロジーで解決する「ソリューション提...続きを読む(全909文字)

【良い点】
福利厚生については、住宅手当などの制度は基本的になく（新卒入社後の数年間を除く）、会社独自の福利厚生もそれほど多くはないため、全体として特別...続きを読む(全292文字)

【良い点】
女性は、働きやすくなったと思います。会社全体で流れが変わったため末端まで浸透してるように感じます。ただ販売職や営業などの子供がいる家庭を持つ...続きを読む(全487文字)

【良い点】
スピード、温度感、楽しいと自ら洗脳する力が備わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
メリハリがあるのがいい故、忙しい時は先が真っ暗に...続きを読む(全102文字)

【良い点】
結婚後、出産後も在籍している社員も多く、女性管理職も普通に見ます。
一定程度キャリア形成のしやすさがあると感じます。
【気になること・改善し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
昔はなかなか大変な時期も多くありましたが、全国的な働き方改革の時期からだいぶ改善されてきたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全96文字)

【良い点】
大きな会社で安定して業務ができると考えたから入社を決めました。
大手であることのメリットは充分にあり、そこはギャップには感じていません
【気...続きを読む(全171文字)

【良い点】
社会に必要な機能の一部を担っていることはやりがいに感じます。
大手の看板のもとで、影響範囲の広い事業に関われていることはやりがいに感じます。...続きを読む(全132文字)

【良い点】
さすがにここまでくれば事業がとん挫してしまうような心配はありません。
たまに突拍子もない事業展開や施策を見ることはありますが、懸念とまでは言...続きを読む(全139文字)

【良い点】
性別問わず活躍できるし職種のよっては女性の方が活躍してる。
女性のキャリアアップを積極的にすすめており、女性管理職との気軽なオンラインでの座...続きを読む(全255文字)

【良い点】
ソフトバンクでは自社サービスを利用する社員向けの割引制度があり、携帯電話をお得に利用できる点は大きなメリットです。通信費を抑えられるため、日...続きを読む(全333文字)

【良い点】
ソフトバンクは柔軟な働き方や産育休の制度が整っており、ライフステージに合わせて働き続けやすい環境だと感じます。女性も活躍しやすい職場です。
...続きを読む(全227文字)

【良い点】
在籍していた時は評価制度は明確で何を頑張れば上に上がっていけるのかが分かりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織のルール...続きを読む(全188文字)

【良い点】
評価制度が明確で、個人の成果がダイレクトに給与や賞与に反映される仕組みが整っています。年収の内訳としては、基本給に加えて年2回のボーナスがあ...続きを読む(全588文字)

【良い点】
e-learningなども学習できるが、現場のOJTが基本となる。
販売職のスキルとして、成績上位者の内容共有やロープレはチームによって、定...続きを読む(全171文字)

【良い点】
週に3日休みがあることもあるので、自分の時間は取りやすい。
有給も土日と繁忙期でなければ取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全100文字)

【良い点】
非管理職のフロアスタッフだと、個の営業力が給与や成績にかんけいしてくるので、大口契約など取れることにやりがいを感じるようになる。
管理職は、...続きを読む(全242文字)

【良い点】
入社を決めた理由は、通信・ITを基盤にしながら新規事業や投資領域へ挑戦できる点と、若手にも裁量が与えられる環境だと感じたためです。一方で、入...続きを読む(全161文字)

【良い点】
なんでもありなところ。本当になんでもあり。やりたいと思ったらできるかもしれないけど、実力は当然ながら求められる。やりたいだけじゃダメ。
【気...続きを読む(全213文字)

【良い点】
部署によるが、飲みニケーションが得意であれば、管理職とはうまくやっていけると思うので、その点はある意味フランク。
飲めない場合も、飲みの頻度...続きを読む(全242文字)

【良い点】
基本給に加えて支給されるボーナスによって大きく左右される仕組みになっています。特に、ボーナスは個人の業績評価や部署全体の成果に強く連動してお...続きを読む(全251文字)

【良い点】
社内には女性活躍を積極的に推進していく空気感が根づいており、性別に関係なくそれぞれが能力を発揮できる環境が整いつつあります。最近では男性社員...続きを読む(全211文字)

【良い点】
新卒は手厚いけんしゆうがじゅんびされている
中途では研修が薄かったが、私が所属している本部では問題視されており、改善へ向けた動きが見られる続きを読む(全75文字)

【良い点】
社員持ち株会は個人的にはおすすめ。月最大８万円、ボーナス時（年２回）には、最大２４万円の投資を行うことができ、会社から１０％の奨励金がもらえ...続きを読む(全226文字)