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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ドコモCS中国の正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全17件)

ドコモCS中国の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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2.6
年収・評価
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スキルアップ
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4.1
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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2.9
社員・管理職
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3.5
ワークライフ
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4.9
女性の働きやすさ
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4.3
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.3

ドコモCS中国の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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カテゴリから評判・口コミを探す

ドコモCS中国の 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
17件中17件表示

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後半年くらいで、大きな企業を担当させてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな企業、案件を担当しているとプレッシャーも...続きを読む(全108文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい。産休・育休が取りやすい。周りの理解も得やすい環境ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りの社員へのしわ寄せは必ず...続きを読む(全102文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定はしている。が、新事業を生み出す部署ではない
【気になること・改善したほうがいい点】
成長率は低い。現状に満足している社風はあるように感じる。続きを読む(全79文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
OJTがしっかりしているのかと思ったら、そうでもなく、全員忙しい時間の中で、貴重な時間を割いて指導している印象続きを読む(全61文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大きな企業様との取引を経験できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業種にもよるが、単純作業、幹部への報告に追われる、など、魅力的で...続きを読む(全87文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
かなり良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業時間になったらすぐに帰ろうという社風があり、社内でだべっているような人は...続きを読む(全80文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業種にもよるが休みは取りやすい。たまに休日出勤があるが、給料反映される。PCログを取られるので、勤務時間以外の仕事はできない環境でありがたい。続きを読む(全77文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年10月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員数も多いので、公平な目で評価されているか、と言われるとわからない。評価制度が5段階と制限がある。続きを読む(全56文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2023年07月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給ベースは緩やかだとおもう。それなりの成果が結びついているとおもう。他の社員の給料ベースを知らないので、なんとも言えない。新しい人事制度な...続きを読む(全195文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年09月03日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給消化は義務付けられており、突発的な有給申請も問題無く承認される。
リモートワークも推奨されている。
個々人の感じ方や管理者次第ではあるが...続きを読む(全453文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年04月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員一人一人の事情にてきした、福利厚生が魅力です。私用でのトラブル(介護、病気などの有給取得)にも、寛大で有難いです。部署によるかもしれませ...続きを読む(全156文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年12月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
5年前
インストラクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな研修カリキュラムが組まれていて、自分が目指すキャリアにあったものを自ら選択してうけることができる。意欲がある人はどんどん吸収できる...続きを読む(全185文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年11月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
好きな時に休める。いい意味でも悪い意味でもしっかりしてる大手の会社。新人でも快く休ませてくれる。毎週金曜日は必ずと言っていいほど休んでいる人...続きを読む(全180文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私は、学生からこの会社しか経験がありません。よって、他社の教育に対する姿勢、実践をしりません。この会社、グループは人材に対する投資は惜しまな...続きを読む(全164文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比率がやはり、男性社員が多いので、自ずと係長以上のポジションは、男性比率が高いです。これは、この会社に限った話ではないはずです。
【気になる...続きを読む(全171文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年07月25日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
6年前
ネットワーク運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人を尊重してくれる。提案、打ち合わせ等も柔軟に発言を受け入れてくれる。やりがいを感じます。評価制度も絶対的な成果を評価することがないのは、...続きを読む(全194文字)

株式会社ドコモCS中国の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年08月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
協調性のある人がほとんどで、個性の強い人はあまりいない。電電公社の社風が残っているからか?穏やかでもめ事を見聞きしたことはほぼ無い。
【気に...続きを読む(全187文字)

17件中17件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

ドコモCS中国の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ドコモCS中国
フリガナ ドコモシーエスチュウゴク
設立日 1993年5月
資本金 3000万円
従業員数 1,500人
売上高 81億3400万円
決算月 3月
代表者 白川貴久子
本社所在地 〒730-0051 広島県広島市中区大手町4丁目1番8号
電話番号 082-544-1127
URL https://www.docomo-cs-chugoku.co.jp/
NOKIZAL ID: 2335269

ドコモCS中国の 選考対策

就活会議 当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議株式会社は、有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。