この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
お客様から直接感謝を伝えられるお仕事。
お客様のライフスタイルなどに合わせて、商品の提供を行えるため、車のことは全て任せてもらえる。また、お客...続きを読む(全252文字)
岐阜トヨペット株式会社 報酬UP
岐阜トヨペット株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、岐阜トヨペット株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に岐阜トヨペット株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
お客様から直接感謝を伝えられるお仕事。
お客様のライフスタイルなどに合わせて、商品の提供を行えるため、車のことは全て任せてもらえる。また、お客...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
年功序列制度は消えて完全に実力成果主義になりました。よって、後輩が先輩の給料を抜かすこともあります。
年齢給>期待役割給だった割合が
年齢給<...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
重役に気に入ってもらえればどんどん上に上がれる。給料は他のディーラーと比べたらサービスエンジニアは上がったと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
とくにない。あえて言うならば良くも悪くも『ぬるま湯』である。それ以上でもそれ以下でもないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
やり...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
特別良いところはないです。今は手当が色々あります。ただ普通だと思います。年相応の給料がもらえる程度です。
中途だと相当の能力がない限りは厳しい...続きを読む(全217文字)
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ゴマすりが上手でなければ出世は望めません。
某部長はお気に入りだけで周りを固め、気に入らない人間は排除します。はっきり言って腐りきってますので、退職してよ...続きを読む(全172文字)
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当時、新卒でしたが、新卒者としては十分すぎる年収・給与だったと思います。その代り、一台売ったインセンティブはあまりありませんでした。 しかし、新卒者の労働...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
定休日は仕事は忘れれるかと思います。
車を社員割で買えるため、プライベートでドライブなどがおこなえます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
品質に間違いはないので、自信をもって勧められる。
成長性とか将来性というより、安心して勤められる会社かと思います。
年配の女性も多かったので長...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
サービス業なので休みは基本的に月曜日がベースとなる。しかも祝日の月曜日は休みなので周りと休みが合わせやすい。
計画年休もあるので気兼ね無く休み...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
仕事に必要な教育だけではなく話し方等のマナー教育にも外部の講師を招いて力を入れています。一般社員だけでなくパートや役員まで平等に受けさせてもら...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
車内研修がしっかりしてる。社内検定を取ると、年齢に関係なく、出世ができる
手当もつく、頑張り次第で評価される
勉強して、技術を身につけたい、人...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
先輩というより40代や50代のベテラン方が強くて、頑張り過ぎない体制が整っていました。休憩もしっかりとれましたし、仕事中に私用を済ませる事も出...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
入社理由はトヨタ系という事で誰でも知っている会社のほうが安心だと思ったからです。入社後に感じた事は、金額が大きな買い物なので、不景気で売るのが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
面白味は有りませんでしたが、女性が働き易いアットホームな職場でした。
休憩時間もたっぷり有り、残業も殆ど無くて上司も優しかったです。
【気にな...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
女性スタッフのための研修が増えた。フロアスタッフという職種が出来たのは最近。若い女性が多数入社した為会社全体がフレッシュになったと思う。店舗の...続きを読む(全215文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2016年10月から残業代を実時間で払うで制度になりました。その代わり残業をすると販売手当がどんどん削られます。結...続きを読む(全299文字)
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【良い点】
サイトを使って自己評価→店長評価→マネージャー評価を行う。またフィードバックを店長からされるので次回からどこを頑張るべきなのがわかりやすい。
...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
やる気と頑張り次第で評価してもらえます。賞与は年2回と、別途、繁忙期には冬季手当ても支給があります。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
同年代と比べてみれば多くもらっている方だと思う、残業代が1分単位で支給されるため残業代ありきにはなってくる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
新卒にしてはかなりいいお給料をもらえていたと思います。ただ賞与はないのと、一年で基本給に戻るため、売り上げがないと厳しい世界です。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
新車販売、各種点検、自動車保険、JAF等の獲得がノルマとしてあるが、やればやるだけ給料に反映してくるのはいい点だと思います。
【気になること・...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
賞与は他のところより多い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給は低い方だと思います。残業しないとなかなか手取りが増えません。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
当時はインセンティブが良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブが無い営業は手取り15万くらい。インセンティブが発生し...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
成績に応じてインセンティブが貰える。ので結果実力主義。ただ、年数が上がれば上がるほど目標も高くなっていき達成するのが難しくなる。
【気になるこ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
給与体系は等級に応じて明確に規定されているので会社での自分の評価は他者との比較も容易です。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社勤務に...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
昇給は年に1回あり、賞与も年2回それなりの額をもらうことができます
【気になること・改善したほうがいい点】
自転車の技術が高ければ高い程昇進す...続きを読む(全128文字)
会社名 | 岐阜トヨペット株式会社 |
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フリガナ | ギフトヨペット |
設立日 | 1956年4月 |
資本金 | 6000万円 |
従業員数 | 494人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤茂樹 |
本社所在地 | 〒501-6012 岐阜県羽島郡岐南町八剣4丁目1番地 |
URL | https://www.gifu-toyopet.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。