レイマーのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
規程類、ルールが一切ないため全て社長の独断で決まります。入社1年目の夏と冬の賞与は1年を経過しないとどちらも出ない...続きを読む(全132文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
10名以下の会社の為、就業規則始め社内規程類が一切ありません。福利厚生も何も無いです。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
規模が小さい会社なので社長の独断経営です。一言で言えばパラハラ･モラハラです。自分のやり方に沿わない、思った通りに...続きを読む(全260文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長の接し方が見るからに変わると思います。内の人間になった途端扱いが雑になり、少しでも気に入らないと上司を呼びつけ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
隙間産業的なポジションのため細々とやっていける企業だとおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
大手のメーカーで事足りる商品が多く、大手...続きを読む(全120文字)

【良い点】
気になったことはどれだけ細かく聞いても答えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修とは名ばかりでそこまで手が回っていない状況。...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一言でいうと社長至上主義続きを読む(全32文字)

【良い点】
商品の輸入から検品、出荷まで様々な仕事を経験できる。英語が得意であれば製品の仕様に対して輸入もととのやりとりを担当することも可能。技術職は問い...続きを読む(全194文字)

【良い点】
人間関係で悩むことはありませんでした。みなさん仲良くしてくれます。分からないことがあれば何でも丁寧に教えてくれます。協力的で助かりました
【気...続きを読む(全198文字)

【良い点】
顕微鏡という専門性が必要となる業種なので、勉強会が行われたり、社員同士で「今日、お客様から◯◯のような問い合わせがありました。皆さんならどうし...続きを読む(全218文字)

【良い点】
残業は無かったので時間はプライベートな時間は多く取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが、当時は基本給が上がらないと...続きを読む(全97文字)

【良い点】
有給の取得率は9割を超えており、かなり自由に取得することができる。年に一回5連休で有給を使うことができるので、連休を利用して海外に行く方も多い...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤することがたまにあるが、振替休日を取る事がなかなか出来なかった。上司によって取りやすい部署は、有給、振替を...続きを読む(全83文字)

【良い点】
部署によるが比較的休みは取りやすいと思う。納期に追われるような業務を担当していると休みは取りにくいかもしれない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
しっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿な人がいます、目をつけられるとチマチマ細かいことを言ってきてつぶそうとしてきます。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ワークライフバランスはしっかりしていて、有給も取りやすく、残業もそこまで多くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発職にいると残...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休みは簡単に取れる為、ワークライフバランスは期待出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が付くと急に仕事量が増える為、役職につきた...続きを読む(全90文字)

【良い点】
残業はそれほど多くない。有給は基本的に自分の取りたい日に取ることができる。上司からその日はダメと断られたことはない。
【気になること・改善した...続きを読む(全90文字)

【良い点】
リーダークラスになると休むタイミングなどはスケジュールとすり合わせが必要になるが、基本的に休みたい日に休みが取れるし、休日出勤も断れる。正社員...続きを読む(全99文字)

【良い点】
部署によるが、上司によっては有休消化を促してくれる人もいてとても休みを取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
カスタマーサポートの...続きを読む(全128文字)