甲信越福山通運のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
入社からまもない期間の給料は高い方だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料も波があるのでもう少し安定させてほしい。
とく...続きを読む(全104文字)

【良い点】
管理職になるとボーナスが高い。続きを読む(全21文字)

【良い点】
女性管理職もいて、各事務基本的に男性に比べて女性の割合が高いので働きやすい環境ではあると思う。続きを読む(全53文字)

【良い点】
福利厚生は充実している続きを読む(全17文字)

【良い点】
事務員だと担当部署がいくつかあり、やる気や能力次第でいろいろな担当が経験出来スキルアップに繋がる。
(担当:小型配車、大型配車、到着担当、発...続きを読む(全134文字)

【良い点】
転勤についてはある程度の相談はできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務員総合職だと、転勤しなければ管理職への昇格ほ難しい。続きを読む(全74文字)

【良い点】
事務員は給料が低い。続きを読む(全16文字)

【良い点】
毎年売上は上がっており、新店もどんどん出来ているので、これからも成長していく会社だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の...続きを読む(全115文字)

【良い点】
毎年1回定期昇給、ベースアップあり。
年2回賞与あり。
その他通勤手当、残業手当、役職手当、生産性手当、職務手当、扶養手当、家賃補助、資格手...続きを読む(全85文字)

【良い点】
日曜日が完全に休みなのはいいことだと思う。家族がいる人たちにとっては家族サービスが行いやすいのですごく好評である。しかし完全休みなため土曜日...続きを読む(全176文字)

【良い点】
入社後のOJTを通じて、航空貨物や輸入通関の基本的な流れを一通り学ぶことができます。多種多様な貨物を扱うため、通関手続きや配送手配に関する実...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは期待しないほうがいい。成長は努力してもできないと思っていい。自分がどうありたいと思っても、堅苦しい...続きを読む(全90文字)

【良い点】
トラック運転未経験者でも採用していた。フォークリフトの講習も受けられる。運転免許取得支援制度もあり、中型から大型へステップアップできる。続きを読む(全74文字)

【良い点】
以前は日本マンパワーや産業能率大学などの通信講座を半年ごとに1講座受講する環境だったが、現在は全社員がいつでもUdemyBusinessの講...続きを読む(全509文字)

【良い点】
様々な資格制度があるのは良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は支店によってバラつきがあるのと、教育に割く時間が...続きを読む(全95文字)

【良い点】
社員に対する研修や通信教育、資格支援制度など充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容がたばこに依存していることから、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
入社研修をはじめ在職中は様々な研修を受けることになる。
何か新しい仕事をする際は研修を受けてから取り組むことになるので不安になる必要はない。続きを読む(全76文字)

【良い点】
大企業として教育制度や業務マニュアルが整備されており、未経験の業務でも体系的に知識と実務を習得できる環境が整っている点は大きな強みです。また...続きを読む(全304文字)

【良い点】
社員の方が少しずつ教えてくれる感じだった。レジ業務やレジ閉めはしゃいんのかたがおこなっていた。深夜帯に入るとバイトもレジ業務を行う。続きを読む(全72文字)

【良い点】
中途入社であっても教育体制は非常に手厚いです。
「人を大切にする」という社風の通り、技術習得のための研修や資格取得のバックアップが惜しみなく...続きを読む(全210文字)